Омск
Высшее профильное образование. Релевантный опыт работы от 3-х лет. Отличное знание ТК РФ. Соблюдение сроков закрытия вакансии.
Подбор специалистов разного уровня. Адаптация и обучение новых сотрудников. Организация повышения квалификации персонала. Улучшение системы мотивации. Оценка персонала.