Вакансии в городе Омск

Делиться своими знаниями и опытом с руководителями. Мы ждем тебя, «тащить стиль за хвост» и менять индустрию!

Допилить систему развития кадровых резервов. - Улучшить оцифровку воронки найма и процессов найма. - Уютную и поддерживающую команду!

Опыт работы в руководящей должности (руководитель отдела, директор) не менее 3-х лет. Современные теории управления персоналом и его мотивации.

Разработка и внедрение стратегии управления персоналом. Координация работы отдела персонала. Организация и контроль процесса подбора персонала. Организация и контроль системы...