Вакансии в городе Нижний Новгород

У вас есть опыт работы в сфере подбора персонала от 2-х лет. Имеете опыт закрытия банковских вакансий в направлении...

Заниматься закрытием вакансий профильного подбора от анализа резюме и снятия портрета кандидата до его оформления в направлении Бизнеса.

Опыт работы в данном направлении не менее 1 года. Образование не ниже средне-специального. Коммуникабельность, самоорганизованность, уверенные навыки презентации.

Размещение информации об открытых вакансиях во всевозможных источниках. Первичный поиск и подбор персонала. Проведение мониторинга и сбор аналитики по необходимости.

Высшее/среднее специальное образование. Опыт работы в HR-сфере (приветствуется). Уверенный пользователь ПК.

Работать в команде профессионалов, получать новые знания и обмениваться ими с коллегами. Проводить телефонные интервью с кандидатами. Консультировать кандидатов по...

ПК с памятью от 4гб, гарнитуру и желание дарить улыбку этому миру. Грамотно излагать мысли, располагать к себе, слушать...

Работает с откликами на job-ресурсах и альтернативных площадках. Проводит телефонные и онлайн-собеседования. Взаимодействует с нанимающими менеджерами и окружает...

Вы готовы работать на результат. Вы общительны, умеете быстро находить общий язык с новыми людьми. Преимуществом будет опыт работы в...

Работа на своем кабинете, без ограничений. Самостоятельный поиск кандидатов (массовый подбор) на позиции комплектовщиков, сортировщиков на склады, приглашение на работу.

Высшее образование ОБЯЗАТЕЛЬНО (желательно управление персоналом, психология). Знание трудового законодательства РФ. Опытный пользователь ПК (Word, Excel). Грамотная письменная и устная...

Поиск, подбор и отбор персонала. Составление и размещение вакансий на job-ресурсах. Анализ резюме соискателей, проведение первичных собеседований, тестирование кандидатов...

Опыт работы в сфере подбора персонала приветствуется, но не является обязательным. Уверенное владение программами MS Office. Коммуникабельность и грамотная речь.

Отбор кандидатов и проведение телефонных интервью (обработка откликов и прямой поиск). Подбор подходящих кандидатур в соответствии с требованиями компании.

Опыт работы в подборе персонала от 1 года (линейный/массовый подбор). Ответственность и гибкость. Умение работать в режиме многозадачности.

Вести полный цикл подбора персонала для укомплектованности центров формирования заказов (Администраторы: директора, товароведы) от получения заявки от заказчика до выхода...

Ты нам отлично подойдешь, если: У тебя есть опыт работы в найме от полугода. Работаешь на результат. Твой уровень эмпатии...

Немного про команду: Клиентская поддержка в tutu помогает делать наших клиентов счастливыми, отвечает на миллионы вопросов, решает сложные и нестандартные...

Опыт работы в подборе персонала. Навыки работы с job-сайтами, умение формировать запрос на поиск. Навыки подбора специалистов технических профессий.

Прямой поиск и оценка резюме в доступных источниках. Проведение телефонных интервью и интервью online. Назначение встреч руководителям подразделений.

Доступы к курсам компании и библиотеке знаний.

Занимаемся внедрением инструментов управленческого учета для малого и среднего бизнеса: предоставляем в команду финансового директора, обучаем собственника управлять бизнесом осознанно...

Есть опыт работы в рекрутинге от 6 месяцев. Есть опыт работы с региональным массовым подбором. Готовность к работе с холодными...

Активный поиск кандидатов, массовый подбор продавцов-консультантов в мебельные салоны, 5–6 городов в работе. Размещение и контроль обновления вакансий...

Имеете опыт успешного закрытия вакансий (от 5 по точенному подбору, в месяц). Самоорганизованы, нацелены на результат и увеличение своих доходов.

Закрытие вакансий точенного подбора по всей стране от Москвы до Хабаровска. Телефонное интервью, сопровождение и помощь кандидатам на всех этапах...

Обязателен опыт работы точечного подбора. Навыки работы на ПК (MS Office) на уровне уверенного пользователя. Стремление к профессиональному развитию, честность...

Прием и обработка заявок на подбор персонала (офисный персонал). Размещение вакансий на работных сайтах и соц. сетях. Прием звонков от...

Высшее завершенное образование. Опыт работы в сфере подбора персонала от одного года, опыт работы в финансовых компаниях, кредитных организациях будет...

Подбирать персонал на массовые позиции (контактный центр). Искать кандидатов в открытых источниках, профессиональных сообществах и социальных сетях. Организовывать и проводить...

Приветствуется опыт в подборе персонала. Вашим плюсом будет опыт в продажах или колл-центре. Желание развиваться в подборе персонала.

Поиск и подбор кандидатов на вакансии в компании (линейный персонал). Проведение онлайн интервью, оценка навыков кандидатов. Взаимодействие с внутренними заказчиками...

Имеете опыт работы в сфере подбора персонала от 6 месяцев. Имеете высшее образование в области IT, HR, психологии или маркетинга...

Заниматься поиском кандидатов на IT-позиции во всех доступных источниках. Проводить телефонные скрининги и онлайн-интервью. Работать с базой кандидатов.

Работали в сфере подбора персонала от 6 месяцев. Окончили вуз в области IT, HR, психологии или маркетинга (желательно). Коммуникабельны.

Искать кандидатов на разные позиции во всех доступных источниках. Проводить телефонные скрининги и онлайн-интервью. Работать с базой кандидатов.

Хотите развиваться в сфере подбора персонала. Имеете отличные коммуникативные навыки и желание работать с людьми. У Вас грамотная убедительная речь...

Приглашение кандидатов на открытые вакансии. Проведение телефонных интервью с кандидатами по входящим откликам и актуальной базе резюме. Контроль доходимости кандидатов...

Опыт работы в рекрутинге от 1 года. Ответственность, коммуникабельность, умение работать в команде. Умение работать с большим объемом информации.