Вакансии в городе Нижний Новгород

Высшее или неоконченное высшее образование. Опыт работы в подборе персонала от 0,5 года. Коммуникабельность, ответственность, эмпатичность. Желание расти и...

Подбор персонала на линейные позиции (ΙΤ-направление). Проведение телефонных и видео интервью. Участие в различных проектах отдела подбора персонала.

Умение составлять «вкусные» вакансии. Опыт работы с каналами размещения. Навыки проведения собеседований. Опыт в массовом подборе будет преимуществом.

В связи с расширением бизнеса Компания ARZGROUP в поисках коммуникабельного, активного и ответственного МЕНЕДЖЕРА ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА на долгосрочное сотрудничество.

Коммуникабельность, ответственность, пунктуальность, целеустремленность. Готовность развиваться и расти. Умение общаться, грамотная речь. Опыт работы в продажах или подборе персонала будет...

Осуществление подбора персонала в зоне ответственности. Обработка первичных обращений входящего потока кандидатов. Входящие запросы по трудоустройству от кандидатов предоставляются.

Опыт найма на массовые вакансии от 1 года (телеком сфера будет преимуществом). Умение работать с Excel и Google таблицами; желательно...

Массовый подбор специалистов на позицию «Оператор call-центра» (нашим операторам мы предоставляем максимально привлекательные и гибкие условия для работы).

Специалист с опытом работы в подборе от 1 года. Аккуратный, последовательный, системный сотрудник. Человек, обладающий прекрасными коммуникативными навыками, грамотной речью...

Поиском и подбором кандидатов на вакантные позиции (разнорабочие на производство, склад, водители и т.п). Размещать вакансии на сайтах, работать...

Опыт в сфере подбора персонала и огромное желание в ней развиваться. Доброжелательность и активную жизненную позицию.

Организация поиска кандидатов на линейные позиции (специалисты шиномонтажа и разнорабочие), используя различные методы поиска. Проведение массовых и индивидуальных собеседований.

Наличие ПК/ноутбука и стабильного интернета. Уверенный пользователь Google таблиц (Excel). Активная жизненная позиция, целеустремленность. Готовность работать в режиме многозадачности.

Работа с job сайтами. Составление/ публикация вакансий. Проведение телефонных и видео интервью. Работа с откликами и поиск кандидатов по базе...

Грамотная письменная и устная речь. Опыт работы в продажах. Опыт работы в аутсорсинговых компаниях / в массовом подборе - будет преимуществом.

Полный цикл ведения вакансии (от отклика до выхода на заказ). Работа как с откликами, так и активный поиск кандидатов.

Успешный опыт подбора персонала от 1 года, знание методов анализа рынка труда. - Опытный пользователь ПК, Excel, Word. - Доброжелательность и умение...

Поиск и подбор персонала (2-3 вакансии в месяц). Ведение базы кандидатов, отчетность по подбору. Проведение собеседований с кандидатами.

Опыт в подборе и оценке персонала от полугода (готовы рассмотреть без опыта, но с огромной тягой к сфере управления человеческими...

Скрининг резюме на площадке hh.ru (работа c откликами + холодный поиск). Назначение и проведение телефонных интервью и собеседований.

Успешный опыт массового подбора персонала будет преимуществом. Практическое владение методиками подбора и оценки персонала, знание современных технологий массового подбора персонала.

Ведение проектов подбора персонала на предприятия (массовый подбор). Обеспечение выхода персонала в нужном количестве к Заказчику (выполнение плана выхода).

Требуемый опыт работы: 1–3 года. - опыт работы. - готовность к возможному массовому подбору. - понимание особенностей подбора персонала в т.ч.

подбор персонала в офис разного уровня и курьеров - прямой поиск. - размещение вакансий на всех возможных ресурсах. - отслеживание эффективности каналов по...

Готовность ездить в командировки.

Подбор персонала: ведение рекламы по подбору, поиск новых источников. Анализ текучести кадров и работа с адаптацией. Мониторинг рынка труда по...

Хорошо развитые коммуникативные навыки. Грамотная устная и письменная речь. Умение работать в режиме многозадачности. Любовь к людям. Желание и умение...

Набор исполнителей на проект. Работа с входящими и исходящими звонками. Оформление и сопровождение кандидата на всех этапах. Внесение в базы...

Ты честная и искренняя, никогда не врешь, открыта к обратной связи. Готова много обучаться. Опыт не требуется, всему обучим.

Общение с клиентами, своевременные ответы на вопросы в чате. Составление портрета кандидата, присутствие на встречах с заказчиками. Написание вакансий.

Собирать заявки на подбор персонала от структурных подразделений. - Оформлять профили вакансий, с учетом аналитики рынка труда. - Публиковать вакансии на специализированных...

Опыт массового рекрутинга, в особенности в сферах создания промоутерских команд, в сборе актеров массовки, организации кастингов. Опыт взаимодействия с театральными...

Отправлять холодные исходящие сообщения в социальных сетях. Администрировать аккаунты театра на Авито, HH и других рекрутинговых платформах. Размещать промо-материалы...

Что мы хотим видеть: Ответственность. Системный подход к работе. Любить людей и правильно доносить до них информацию. Опыт работы с...

Размещение вакансий на рабочих сайтах. -Обработка входящих звонков и откликов. -Холодный поиск. -Поиск нестандартными методами. -Адаптация новых сотрудников.

Высшее образование. Ответственность, исполнительность, хорошие коммуникативные навыки, проактивность. Опыт работы от одного года в области рекрутинга (обязателен опыт в массовом...

Поиск кандидатов на массовые позиции. Проведение видео интервью с кандидатами, написание ревью по кандидату. Ведение базы кандидатов в HuntFlow.