Нижний Новгород
Желание профессионально развиваться в кадровом учете. Приветствуется опыт работы в сфере управления персоналом. Хорошо развитые коммуникативные навыки, грамотная речь.
Ведение кадрового учета. Составление графиков работы. Помощь сотрудникам в подготовке заявлений. Консультирование работников по вопросам применения трудового законодательства.