Липецк
Высшее образование (предпочтительно профильное - управление персоналом, психология). Опыт успешной работы руководителем HR от трех лет. Отличное знание методов и технологий...
Разработка и реализация кадровой политики компании, направленной на привлечение персонала. Организация эффективного процесса подбора кандидатов: разработка профилей должностей, взаимодействие с...