Вакансии в городе Липецк

Высшее образование. - Знание действующего трудового законодательства, нормативных документов, уверенное знание ТК РФ с учётом последних изменений, умение грамотно применять их...

Ведение кадрового учета: прием, переводы, больничные, отпуска, увольнение. - Воинский учет. - Формирование и хранение трудовых книжек, личных дел работников, кадровой документации...

Коммуникабельность. Опыт работы кадровым специалистом. Знание ПК.

Начисление заработной платы, пособий, страховых платежей, НДФЛ в ИФНС, сбора от несчастных случаев на производстве в СФР. Ведение учёта труда...

Высшее образование. Знание программы 1С 8.3. ЗУП.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штат 70 чел.) - прием, перевод, увольнение, все виды отпусков, командировки, больничные. Ведение личных дел...

Высшее профессиональное образование. Знание Трудового законодательства РФ и стандартов кадрового делопроизводства. Продвинутый пользователь ПК, опыт работы в 1С.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ (прием, перевод, увольнение работников). Ведение кадровой отчетности, отчеты в...

Высшее/среднее профессиональное образование. Знание Трудового законодательства РФ и стандартов кадрового делопроизводства. Продвинутый пользователь ПК. Опыт работы в 1С.

Документационное обеспечение работы с персоналом. Деятельность по обеспечению персоналом. Деятельность по оценке и аттестации персонала. Учет кадров, оформление приема, перевода...

Высшее образование (желательно в области управления персоналом, юриспруденции или экономики). Опыт работы в кадровом администрировании не менее 2 лет.

Ведение и обновление кадровой документации (трудовые договоры, приказы, личные карточки сотрудников и т.д.). Регистрация и учет рабочего времени, отпусков...

Высшее образование (экономическое, финансовое или бухгалтерское). - Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. - Знание законодательства РФ в области оплаты...

Расчет заработной платы для сотрудников компании. - Начисление пособий, компенсаций и иных выплат. - Учет налогов и отчислений, связанных с заработной платой. -

Знание ключевых HR-процессов: массовый найм, адаптация, оценка ,обучение, развитие корпоративной культуры, снижение текучести, повышение лояльности. Умение эффективно взаимодействовать с...

Управление численностью, ФОТ. Управление вопросами оплаты труда, мотивации. Контроль и организация ведения кадрового учета организации в полном объёме.

Работа в 1С. Знание ТК РФ. Знание КДП.

Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников. Ведение кадровой документации, воинского учета. Заполнение и хранение трудовых книжек. Начисление заработной платы.

Знание 1С УПП 8.3. Опыт работы (ОБЯЗАТЕЛЬНО). Знание полного цикла кадрового делопроизводства ( ОБЯЗАТЕЛЬНО). Образование высшее.

Кадровое делопроизводство. Подача отчетов в центр занятости. Ведение воинского учета на предприятии ( в полном объеме).

Высшее образование (обязательно). Опыт работы от 1 года, знание программы 1С. Знание ТК РФ и кадрового делопроизводства, умение пользоваться...

Оформление приема , перевода, увольнения, всех видов отпусков работников. Работа в программе " 1С - Зарплата и кадры". Формирование справочной, статистической и...

Знание всех участков КДП. Опыт работы в программе 1С обязателен, уверенный пользователь ПК. Знание ТК РФ. Активность, коммуникабельность, умение...

Оформление приёма, перевода,увольнение сотрудников. Ведение кадровой документации в соответствии с ТК РФ. Заполнение и хранение трудовых книжек.

Высшее/среднее профессиональное образование. Знание Трудового законодательства РФ и стандартов кадрового делопроизводства. Продвинутый пользователь ПК, опыт работы в 1С.

Документационное обеспечение работы с персоналом. Деятельность по обеспечению персоналом. Деятельность по оценке и аттестации персонала. Деятельность по развитию персонала.

Высшее образование. Уверенный пользователь ПК, MS Office, 1C (3.0). Ответственность, внимательность, аккуратность, пунктуальность, обучаемость, умение работать с большими...

Полное ведение кадрового документооборота (прием, перевод, увольнение, оформление командировок, отпусков, ведение табельного учета и др.). Ведение ЛНА. Проверка командировочных отчетов.

Высшее профессиональное образование, прошедшее повышение квалификации в области управления персоналом и стаж работы по организации управления кадрами и руководящих должностях...

Руководить кадровой службой предприятия. Организовывать и контролировать своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями...

Знания Трудового законодательства РФ, нормативных актов по процессам кадрового делопроизводства. - Уверенное владение пакетом офисных программ (Word, Excel) а также ФРМО...

Учет кадров, оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, ведение трудовых книжек. - Оформление и организация обучений...

Знание трудового законодательства РФ. Знание программы 1С.

Ведение кадрового делопроизводства (оформление приема, перевода, увольнения работников в соответствии с ТК РФ) штат в кол-ве 200 чел.

1. Экспертные знания: - Действующего трудового законодательства. - Основы миграционного законодательства Российской Федерации, в части привлечения и трудоустройства иностранных граждан. -

Контроль соблюдения требований действующего трудового законодательства, локальных нормативных актов по работе с персоналом на предприятиях Группы компании «Доминант» сахарного направления.