Вакансии в городе Шабровский

образование от среднего профессионального. - опыт работы в аналогичной должности от полугода. - знание кадрового делопроизводства, трудового законодательства. - знание программы 1С...

ведение кадрового делопроизводства (прием, переводы, увольнение, отпуска, больничные). - ведение табеля учета рабочего времени. - заполнение, учет и хранение трудовых книжек. -

Дисциплинированность. Аккуратность. Ответственность. Обучаемость.

Проведение мероприятий по кадровому обеспечению деятельности учреждения. Проведение мероприятий по воинскому учету граждан, в том числе бронированию. Проведение мероприятий по...

Опыт работы от 3-х лет. Высшее экономическое/финансовое образование.

Анализ эффективности затрат компании. Организация закупок и иных процедур для повышения эффективности затрат. Анализ затратной части бюджета компании.

Опыт работы в кадровом администрировании от 1 года. Высшее образование, желательно профильное. Отличное знание трудового законодательства. Уверенный пользователь ПК, пакет...

Ведение базы персонала в 1С. Ведение всей кадровой документации: оформление работников; увольнение работников; переводы; оформление отпусков; ведение больничных листов.

Образование высшее профессиональное. Опыт работы от 3-х лет. Знание ТК РФ. Знание порядка оформления, ведения и хранения кадровой документации.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приемы, переводы, увольнения. Работа с графиками отпусков, отсутствиями, взаимодействие с руководителями подразделений. Оформление больничных.

Scope of job duties: Provide support to the HR Manager in ac-cordance with the current regulations and instructions. -

Опыт работы с вахтовым методом обязателен (Желательно в горнодобывающей отрасли). Высшее образование.

КДП в полном объеме (Списочная численность 241). Участие в разработке ЛНА. Ведение воинского учета и отчетности в ПФР.

Образование высшее/среднее специальное. Опыт работы в крупной сети розничных магазинов. Профессиональный опыт работы в 1С 8.3 ЗУП...

Приемы. Кадровые перемещения. Увольнения. Ведение трудовых книжек. Оформление отсутствий. Ведение и хранение кадровой документации. Учет рабочего времени. Ведение воинского учета.

Аккуратность, собранность, внимательность к деталям. Уверенный пользователь ПК, знание программ 1C, Excel, Word, Power Point. Навыки делового общения.

Кадровое делопроизводство. Прием и распределение звонков. Обработка исходящей и входящей документации. Выполнение поручений руководителя. Организация работы офиса, делопроизводство.

Релевантный опыт работы в компаниях с численностью сотрудников от 400 чел. (Опыт работы на пищевом производстве будет преимуществом).

Завод, которым управляет умная IT-система. Курьерская служба с самыми приятными сотрудниками. Приложение и сайт мы тоже разрабатываем внутри, как...

Опыт работы специалистом отдела кадров от 3х лет. Уверенное знание трудового законодательства РФ. Опыт разработки регламентирующей документации.

Ведение кадрового учета на 100 штатных сотрудников: приказы, прием, перевод, увольнение, отпуска. Учет и ведение трудовых книжек, личных дел, журналов.

Высшее образование (желательно управление персоналом, социология, психология, менеджмент). Опыт работы в сфере подбора персонала от одного года. Плюсом будет, если...

Выстроить качественную систему найма и воронку отбора сотрудников. Полный цикл подбора персонала. Точечный подбор от линейных позиций до ТОП.

Образование не ниже среднего профессионального или дополнительное профессиональное образование — программы профессиональной переподготовки, программы повышения квалификации в области кадрового администрирования.

Прием входящих звонков. Консультационная поддержка по вопросам кадрового администрирования. Подготовка отчетов о выполненной работе.

Знание законодательства о воинском учёте и опыт ведения воинского учета, трудового права. Внимательность, ответственность, аккуратность, исполнительность. Отличное знание 1С...

Ведение воинского учет (до 100 военнообязанных, одно юр. лицо, без бронирования). Направление в военные комиссариаты сведений о приемах и увольнениях...

Высшее образование. Опыт работы со схожими функциями от 1 года. Высокий уровень эмпатии, открытость и позитивный настрой.

Рекрутинг и адаптация. КДП. Обучение и развитие персонала. Оценка персонала. Разработка и внедрение программы адаптации сотрудников. Работа с HR-брендом...

Опыт работы от 3-х лет в области кадрового делопроизводства. Внимательность к деталям. Уверенное владение Excel, Word и 1С...

Полное ведение кадрового делопроизводства с использованием программы 1СЗУП8 для кадров, включая прием, перевод, увольнение, отпуска всех видов.

Знание ТК РФ. Знание кадрового делопроизводства. Уверенный пользователь 1С 8.3 ЗУП.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Своевременное внесение в программу 1С ЗУП всех видов кадровых мероприятий. Ведение табеля учета...

Требования: Опыт работы от 1 года.

Обязанности: Оформляет приём, перевод, увольнение, прочие документы, относящиеся к трудовой деятельности работников в соответствии с требованиями ТК РФ, положениями, инструкциями.

Знание Трудового кодекса РФ. Владение MS Office (Word, Excel). Знание программы 1С ЗУП 8.3. Готовность и желание развиваться...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, больничные, отпуск, увольнение, штатное расписание). Формирование и ведение личных данных сотрудников, внесение...

Образование средне-специальное, высшее. Опыт работы приветствуется. Знание КДП желательно.

Оформление приема, перевода, увольнения работников. Ведение воинского учёта. Учёт предоставления отпусков,составление и соблюдение графика отпусков.