Красноярск
Знание нормативной базы по направлению обязательного обучения персонала. Желателен опыт работы в SAP. Высшее образование.
Организация обязательного обучения сотрудников (численность ~ 1000 чел.). Организация профессионального развивающего обучения сотрудников. Отражение затрат в системе учета SAP.