Вакансии в городе Красноярск

Базовые знания ПК. Грамотная речь.

Проводить телефонные интервью. Записывать кандидатов на собеседование. Работать с внутренней базой кандидатов. Вести отчетность в CRM-системе.

Ты — в том числе студент или выпускник профильного направления. Знаешь, как работают сферы HR и менеджмента.

Искать кандидатов, проводить телефонные интервью, оценивать профессиональные и личностные качества. Сопровождать кандидатов до момента трудоустройства. Анализировать рынок труда.

Твой профиль: Ты уже руками вел хотя бы несколько HR-процессов: подбирал, адаптировал, увольнял. Не по учебнику, а в реальности.

Работать с тимлидами: собирать запросы, помогать выстраивать процессы, быть рядом, когда нужна HR-поддержка. Поддерживать сотрудников на всех этапах: от...

Преимущественно наличие опыта в продажах или call-центре. Знание этапов продаж и навык отработки возражений. Отличные коммуникативные навыки.

Проводить первичные телефонные интервью, презентовать вакансию (от 60 звонков в день). Помогать новому преподавателю провести необходимые действия для старта работы...