Вакансии в городе Красноярск

Опыт работы не менее 5-ти лет в направлении подбора персонала, кадрового администрирования (1с ЗУП 8.3).

Своевременное закрытие вакансий (офис, вахтовым методом). Анализ текущей потребности в персонале, эффективности источников размещения и поиск новых инструментов закрытия вакансий.

образование от среднего специального.

Наша Компания занимается производством утеплителя эковаты для малоэтажного домостроения (своё производство), а также оказывает услуги по утеплению и звукоизоляции домов...