Вакансии в городе Красноярск

Желание развиваться в сфере подбора персонала. Опыт работы в сфере желательно. Опыт работы в продажах (желательно). Отличные коммуникативные навыки, желание...

Обеспечить оперативный отбор резюме и назначение встреч для интервью. Проводить скрининг, первичное интервью.

Опыт работы от 2 лет. Понимание, что HR=продажа. Обаяние, чтобы расположить к себе людей. Доброжелательность, улыбчивость и харизму.

Мониторинг и анализ рынка труда. Поиск и подбор персонала (работа с job-площадкой hh.ru). Проведение внутренних обучений и развитие персонала.

Возможно без опыта или минимальный релевантный опыт работы. Эмпатия, умение убеждать и производить приятное впечатление на окружающих. Желание развиваться в...

Работа с базами соискателей (размещение на источниках, отбор анкет, работа на телефоне: входящие, исходящие звонки). Назначение и проведение телефонных интервью.

Навык работы с многозадачностью. Желание обучаться и развиваться профессионально. Хорошие коммуникативные навыки, умение находить общий язык с разными типами людей.

Поиск, подбор, собеседования, оценка персонала. Сопровождение кандидатов по всем этапам (от собеседования до момента выхода на работу). Формирование и поддержание...

Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Навыки делового общения и много жизненной энергии. Знание Microsoft Office, hh, опыт...

Активный поиск и привлечение нужных компании людей. Эффективное и своевременное закрытие открытых вакансий. Активное участие в разработке современных систем эффективного...

Опыт работы в аналогичной должности. Знание этапов подбора персонала. Личные качества: креативность мышления, ответственность, стрессоустойчивость, развитые коммуникабельные навыки.

Проведение анализа рынка труда. Разработка профиля должности кандидата; ведение полного цикла подбора персонала (начиная от сорсинга, разработки вакансии, структуры телефонного...

Желание развиваться в сфере подбора персонала. Опыт в подборе обязателен. Опыт работы в продажах (желательно). Отличные коммуникативные навыки, желание и...

Обеспечить оперативный отбор резюме и назначение встреч для интервью, 7-8 вакансий. Проводить глубокую оценку компетенций кандидатов. Коммуницировать напрямую с...

Опыт подбора персонала от 0,5 года, опыт продаж в сегменте B2B приветствуется. Высшее образование, желательно психология или...

Анализ рынка труда, взаимодействие с Заказчиком, консультирование по процессам подбора, адаптации и мотивации персонала. Грамотно определять и оценивать ключевые компетенции...

Частично КДП (если есть подобный опыт, готовы согласовать зп выше). – Опыт работы в подборе вахтового персонала от 1 года. –

Осуществлять координацию процессов работы с кадровыми агентствами (поиск и подбор персонала). – Обрабатывать данные проверки СБ. – Проводить телефонные переговоры и собеседования. –

Опыт работы по телефону приветствуется. Опыт работы в подборе будет являться вашим преимуществом. Системность, креативность, ответственность. Умение находить на рынке...

Поиск и подбор персонала на вакансии: менеджер по продажам, помощник юриста, юрист. Проведение телефонных интервью. Оценка профессиональных и личностных качеств...