Красноярск
Опыт работы в должности специалиста по кадровому учету от 1 года. Знание трудового законодательства РФ. Опыт работы с ЭДО.
Кадровое сопровождение. Прием на работу и увольнение сотрудников, ведение личных дел, обеспечение соблюдения трудового законодательства. Взаимодействие с государственными органами.