Вакансии в городе Краснодар

Уметь писать тренинги. Уметь делать крутые презентации для уроков. Иметь опыт наставничества. Уметь гибко комбинировать контент обучения в связи с...

Создавать собственные программы и уроки для новичков и опытных сотрудников. Проводить занятия по программе адаптации стажеров. Участвовать в оценке персонала...

Замечать сильные стороны людей и помогать им расти. Любит людей и умеет находить с ними язык. Знает, как превращать знания...

Научить продавать клиенту не просто гаджеты, а готовые решения - со страховыми сервисами и настройками техники. Следить, что бы стандарты CMstore...

Поддержка и развитие навыков b2b продаж у менеджеров. - Развитие и усиление управленческих навыков руководителей. - Энергичного тренера с опытом...

Замечать сильные стороны людей и помогать им расти. При отсутствии опыта в цифровом ритейле готов изучить фишки страховых продуктов, настроек...

Проводить оперативное обучение по запуску рекламных акций, новых регламентов. Следить, что бы стандарты CMstore были не просто на бумаге, а...

Высшее образование (в области управления персоналом/ менеджмента/социологии/психологии или дополнительное образование в области андрагогики). Личный опыт продаж с отличными...

Обеспечивать успешное прохождение испытательного срока новыми сотрудниками представительства компании в закрепленных регионах. Проведение обучения по hard и soft skills.

Опыт работы бизнес-тренером от 5 лет. - Желателен опыт в недвижимости (агентство, застройщик) или в сферах услуг с высокой стоимостью...

Разработка и проведение тренингов для агентов недвижимости и РОП. - Адаптация обучающих программ под специфику агентства и рынка недвижимости. -

Релевантный опыт работы тренером/коучем, в контроле качества и оценки работы сотрудников, развитии клиентского сервиса / обучении и развитии сотрудников.

Выявление проблематики в работе с Клиентами. Разработка/корректировка обучающих материалов для сотрудников Компании: технологии, скрипты, инструкции, «дорожные карты» и т...

Имеете опыт от 1 года в роли тренера по продажам, желательно в колл-центре или в сфере b2c.

Обучать и вдохновлять: Проводить полноценное обучение для новых менеджеров по продажам: от продукта и скриптов до работы с возражениями и...

Релевантный опыт работы тренером/коучем, в контроле качества и оценки работы сотрудников, развитии клиентского сервиса / обучении и развитии сотрудников.

Выявление проблематики в работе с Клиентами. Разработка/корректировка обучающих материалов для сотрудников Компании: технологии, скрипты, инструкции, «дорожные карты» и т...

Опыт развития и формирования корпоративной культуры. Опыт онбординга, адаптации и аналитики HR-процессов. Умеет работать с HR-метриками и давать...

Развивать и поддерживать внешний и внутренний HR-бренд. Разработка и дальнейшая реализация проектов внутренних коммуникаций и корпоративной культуры компании.

Имеет опыт успешных продаж в B2B от 3 лет (важен опыт именно активных, "холодных" продаж). Обладает грамотной речью...

Активный поиск и привлечение новых клиентов (B2B) через. Холодные и теплые звонки, email-рассылку, работу с лидами.

Опыт преподавания. Отличные коммуникативные навыки. Способность работать в режиме многозадачности.

Проводить обучение для клиентов, посредством дистанционных вебинаров по методическим материалам. Участие в корпоративных мероприятиях.

Аналогичный опыт работы от 3-х лет в крупных компаниях. Понимание, как строится обучение для разных команд. Стремление к постоянному...

Разрабатывать, проводить и организовывать тренинги по продажам, сервису, корпоративной этике и другим запросам. Организовывать тренинги от поставщиков (формирование групп, согласование...

Образование в сфере педагогики, психологии, управления персоналом, менеджмента, гостиничного хозяйства. Опыт работы в сфере гостеприимства обязателен. Навык публичных выступлений, понимание...

Обучение, адаптация, оценка и развитие персонала. Разработка и проведение тренингов по стандартам работы, вводного тренинга (welcome-training), по темам сервис...

Имеет опыт работы в обучении и адаптации сотрудников от 3 лет. - Имеет опыт работы ПРОДАЖАХ не менее 2 лет. -

1. Подбор персонала и адаптация персонала: - Участие в подборе персонала подбора (проведение собеседование, оценка, согласование решения о найме). -

Опыт проведения тренингов. Личный опыт продаж. Презентационные навыки. Ветеринарное образование, желательно.

Проведение тренингов по темам: продажи, переговоры, сервис для сотрудников розничной торговли. Организация процесса обучения по направлению зоотовары и ветпрепараты.

Высшее образование. Опыт работы в продажах от 2 лет. Опыт работы тренером от 1,5 лет (преимущество). Инициативность, внимательность, способность...

Адаптационное обучение новых сотрудников Компании (подразделение продаж): Обучение речевым модулям через упражнения. Проведение общекорпоративных тренингов. Обучение по новым продуктам сотрудников...