Краснодар
Высшее образование. Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства от 3-х лет в компаниях с численностью от 200 человек.
Ведение кадрового делопроизводства: Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с требованиями трудового законодательства. Ведение личных дел работников.