Вакансии в городе Краснодар

Опыт работы на аналогичной должности приветствуется. Развитые коммуникативные навыки, позитив, умение и желание искать подход к людям. Организованность и стрессоустойчивость.

Принимать заявки на поиск и подбор персонала. Составлять профиль должности и описание вакансии. Размещать вакансии на job-сайтах, обрабатывать отклики.

Желательно высшее профессиональное образование (Менеджмент, Управление персоналом). Желателен опыт от 1 года подбора или в области продаж. Готовность вести в...

Полный цикл поиска и подбора Логистического персонала. В работе 25-30 вакансий. Проведение предварительного интервью для оценки кандидата. Проведение собеседований.

Имеет за плечами опыт в подборе от 1 года и прошел полный цикл рекрутинга для разных позиций. Уверенно владеет современными...

Искусство собеседования: Проведение интервью, оценка компетенций, организация встреч с руководителями. Вы — первое и самое важное лицо компании для соискателя.

Проактивный подход к работе и мотивированность доводить инициативы до результата. Способность работать в условиях многозадачности и быстро адаптироваться к меняющимся...

С чем предстоит работать: Поиск и подбор профессионалов ИТР состава, для вахтового метода работы. Документальное и информационное сопровождение кандидата до...

Грамотная речь на русском языке. Коммуникативные навыки, внимательность и усидчивость. Готовность обучаться и развиваться в сфере HR. Ответственность и пунктуальность.

Прозванивать потенциальных кандидатов, используя Talantix и hh.ru. Записывать кандидатов на собеседования и напоминать им об этом. Проводить первичное собеседование по...

Компьютер или ноутбук и стабильный интернет с хорошей скоростью. Отличные коммуникативные навыки и умение эффективно работать в удаленной команде.

Обработка откликов соискателей на самые востребованные вакансии с высокой оплатой. Проведение телефонных интервью и подбор вакансии под кандидатов.

Требуемый опыт работы: минимальный релевантный. - Компьютер или ноутбук+гарнитура, стабильный интернет с хорошей скоростью. - Отличные коммуникативные навыки и умение эффективно работать...

Проведение первичного телефонного интервью кандидату(работа в сall-центре на исходящих звонках).​​​​​​ ​ - Предложение вакансии по скрипту, отработка возражений и назначение...

Оконченное высшее образование: в приоритете "Управление персоналом", "Психология", "Менеджмент", "Социология". Наличие опыта в подборе персонала. Владение различными каналами подбора и...

Сбор заявки на подбор, формирование профиля должности. Подготовка объявлений и их публикация в различных источниках. Профессиональный отбор и проведение собеседований...

Высшее, среднее специальное. Знание Exel, знание трудового законодательства, навыки деловой переписки, сорсинг. Коммуникации, адаптивность, стрессоустойчивость, эмоциональный интеллект, проактивность.

Работа с базой резюме: поиск, анализ и отбор резюме в соответствии с требованиями вакансии. Работа с job-сайтами: размещение вакансий...

Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Вести полный цикл подбора персонала на ключевые позиции производства, включая офисный и линейный персонал: запрос профиля должности, размещение вакансий, отбор...

Опыт работы в подборе персонала от 6 мес. Наличие ПК/ноутбука и стабильного интернета. Уверенный пользователь Google таблиц (Excel).

Формировать и публиковать вакансии. Проводить телефонные интервью по откликам и по базе резюме. Проводить онлайн интервью (со 2-го месяца...

Опыт работы на аналогичной или схожей позиции не менее 1 года. Готовность к активному темпу работы. Грамотная речь, развитые коммуникативные...

Массовый набор. Активный поиск и подбор кандидатов. Проведение телефонных интервью с холодными и теплыми кандидатами. Ведение отчетности по результатам дня.

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Знание трудового законодательства РФ и основных аспектов кадрового учета. Большой опыт работы...

Набор сотрудников на актуальные вакансии: составление профиля кандидата и размещения вакансий, проведения первых собеседований, а также назначение созвонов соискателей с...

Опыт в массовом подборе или желание развиваться в этом направлении. Опыт массового найма водителей кат.Е. -приветствуется! Навыки телефонного общения...

Масштабный подбор водителей категории Е. Работа с широким спектром инструментов подбора. У нас есть CRM-система, собственная база кандидатов, различные...

Опыт от 1 года в обучении и развитии персонала: создание и проведение тренингов, вебинаров, курсов, мастер-классов. Знание специализированных программ...

Создавать обучающий контент. Работать в LMS, проводить тренинги и вебинары. Взаимодействовать с внешними учебными центрами. Собирать и анализировать обучающие метрики.

Опыт работы в рекрутинге от 6 месяцев. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде. Знание современных методов поиска и...

Поиск, отбор и привлечение кандидатов на различные позиции в компании. Проведение интервью и оценка компетенций соискателей. Сотрудничество с руководителями подразделений...

Релевантный опыт работы от одного года. Готовность к многозадачности и активный подход к работе. Позитивный настрой, целеустремленность и ухоженный внешний...

Поиск и привлечение талантливых кандидатов на наши открытые вакансии. Тщательное составление профиля должности и оформление интересной вакансий. Размещение объявлений на...

Опыт работы в подборе персонала или продажах от 1 года. Коммуникабельность и умение убеждать. Ответственность и организованность. Готовность работать с...

Поиск и привлечение кандидатов на позиции агентов по недвижимости. Проведение первичных собеседований и рекрутинг. Активные звонки потенциальным кандидатам.

Опыт работы по подбору персонала разного уровня от 2-х лет. Опыт одновременного ведения большого количества вакансий разного уровня.

Закрытие вакансий разного уровня: руководители структурных подразделений, специалистов, линейного персонала. Публикация вакансий, проведение собеседований, оценка кандидатов. Массовый и точечный подбор.

Умение вести переговоры. Опыт работы сфере найма от года. Ответственность, организованность, умение работать в команде.

Работа с карьерными площадками. Привлечение и отбор кандидатов по профилю «риелтор». Размещение вакансий. Звонки по холодной базе резюме.