Вакансии в городе Краснодар

Опыт в массовом подборе от 1 года и желание развиваться в этом направлении. Опыт работы с основных работными сайтами, понимание...

Заниматься самостоятельным поиском персонала на массовые позиции. Выполнять ежемесячный план по закрытию линейных вакансий (20-25 позиций). Осуществлять звонки кандидатам...

Опыт работы в подборе персонала от полугода. Грамотная устная речь, навык деловой переписки. Настойчивость и нестандартное мышление; умение работать в...

Активный поиск и приглашение кандидатов. Проведение первичных телефонных интервью на массовые вакансии. Координация кандидатов по дальнейшим этапам собеседований. Ведение отчетности.

Опыт работы в аналогичной должности обязателен. Инициативность, организаторские способности, готовность работать в режиме многозадачности. Грамотная устная и письменная речь, коммуникабельность.

Поиск, отбор и найм сотрудников на все позиции компании. Размещение вакансий на job-ресурсах, мониторинг и оценка эффективности ресурсов.

Опыт в подборе от 1 года и желание развиваться в этом направлении. Умение быстро реагировать на задачу и смотреть на...

Разбирать отклики и заниматься холодным поиском на массовые или профильные вакансии. Проводить интервью по телефону (исходящие, входящие звонки).

Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала от года(консалтинг, in-house). Опыт массового подбора. Гибкость, адаптивность, готовность работать в...

Выполнение плана по подбору массовых вакансий Складского Комплекса. Проведение собеседований. Сопровождение кандидатов до трудоустройстве. Соблюдение сроков закрытия вакансий.

Опыт работы в аналогичной должности обязателен. Инициативность, организаторские способности, готовность работать в режиме многозадачности. Грамотная устная и письменная речь, коммуникабельность.

Поиск, отбор и найм сотрудников на все позиции компании. Размещение вакансий на job-ресурсах, мониторинг и оценка эффективности ресурсов.

Опыт работы в рекрутменте от 5 лет. Владение различными инструментами и технологиями подбора персонала. Навык выстраивания эффективной коммуникации с бизнес...

Подбор персонала на вакансии Supply Chain (middle и top уровень). Формирование карты поиска талантов по индустрии. Поиск кандидатов через внутренние...