Вакансии в городе Краснодар

Высшее образование (желательно в области управления персоналом, психологии или менеджмента). Опыт работы в HR не менее 3 лет, включая опыт...

Управлять всей HR-деятельностью компании: подбор, адаптация, обучение, мотивация и удержание персонала. Разрабатывать и внедрять HR-стратегии, программы адаптации новых...

Высшее образование. Компетенции в управлении персоналом в ритейле. Опыт организации массового подбора в рознице (инструменты, тренды, источники). Опыт работы с...

Разработка мероприятий по привлечению кандидатов. Выстраивание системы подбора и комплексной оценки кандидатов на входе, определение источников подбора, инструментов и методов...

Высшее образование, желательно профильное. Опыт работы в рекрутинге от 3х лет. Опыт руководства отделом. Высокий уровень коммуникативных навыков.

Обеспечение качественного и своевременного закрытия вакансий по заявкам всех структурных подразделений Отеля. Участие в аттестации персонала. Взаимодействие с учебными заведениями...

Высшее образование. Опыт работы в роли HR BP/Руководитель отдела персонала от шести лет в средних и крупных компаниях (от...

Выстраивание политики в области работы с персоналом с учетом миссии и ценностей Компании, долгосрочных планов развития. Помощь в выстраивании эффективных...

Высшее образование (предпочтительно "Управление персоналом", "Менеджмент"). Опыт работы в сфере обучения и развития персонала. Опыт разработки обучающих курсов и программ...

Планировать и организовывать работу отдела по развитию персонала. Реализовывать систему развития персонала и повышать уровень необходимых компетенций сотрудников.

Разработка и оформление документации по персоналу (первичной, учетной, плановой, по социальному обеспечению, организационной, распорядительной). Ведение документации по учету и движению...