Вакансии в городе Краснодар

Высшее образование (обязательно профильное - психология/социология/педагогика/организационное управление). Умение договариваться с руководителями разных уровней. Навыки проведения интервью по компетенциям.

Участие в проведении обучающих мероприятий для персонала компании. Организация и проведение мероприятий по оценке, развитию и формированию кадрового резерва.

Высшее образование в области психологии, управления персоналом или смежных специальностей. Знание методик и инструментов оценки компетенций. Навыки проведения индивидуальных консультаций...

Разработка и адаптация методик и инструментов оценки в соответствии с требованиями компании. Организация и контроль процесса оценки, включая планирование, согласование...

Опыт работы в сфере подбора не менее 1 года. Наличие высшего или среднего образования в области менеджмента. Высокие коммуникативные навыки.

Мониторинг рынка вакансий. Размещений вакансий на сайтах и в социальных сетях. Поиск и отбор резюме соискателей. Проведение телефонных интервью (холодные...

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Опыт организации внешнего обучения. Опыт взаимодействия с учебными центрами.

Проведение обучения руководителей политике по подбору и адаптации персонала. Контроль наличия заявок на подбор и согласование заявок с Директором по...

Высшее образование. Опыт от 1 года в сфере HR (HR BP, аналитика, c&b, орг. развитие). Уверенный пользователь ПК: Excel...

Проводить анализ потребности во вводе и внедрение временного/постоянного доп. штата в торговых объектах формата. Проводить оценку потребностей и согласование...

Активен, готов к разъездному характеру работы. Самостоятелен (зная круг своих задач был способен выполнять их самостоятельно, без напоминаний и дополнительного...

Активно искать и подбирать персонал с использованием различных источников (неограниченный доступ к работным сайтам предоставляется). Хантить (мониторить обстановку конкурентов, общаться...

Высшее образование (желательно, управлением персонала, психология). Высокий уровень экспертизы в подборе персонала, владение современными методиками подбора персонала, знание специфики кадрового...

Организация процесса поиска и подбора персонала различного уровня в кратчайшие сроки. Взаимодействие с Заказчиками по вопросам подбора персонала, профилю должности.

От 1 года работы на аналогичной должности. Высшее или среднее образование. Знание 1С. Умение проводить оценку кандидата.

Поиск, массовый и точечный подборы и адаптация персонала. Проведение собеседования. Создание и обновление вакансий на сайтах по поиску персонала.

Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года. Опыт подбора банковского персонала будет преимуществом. Уверенное пользование ПК...

Ведение полного цикла подбора персонала: от снятия профиля до выхода сотрудника на работу. Ведение как точечного подбора сотрудников Головного офиса...

Высшее профильное образование. Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Приветствуется навык проведения хантинга ( телефонного в том числе) .

Поиск и подбор персонала аптек (фармацевты, провизоры, заведующие аптекой). Ведение вакансий нескольких филиалов ( одновременно 15-30 вакансий). Определение каналов поиска...

Высшее образование, желательно психологическое. Успешный опыт закрытия вакансий. Опыт работы в массовом подборе от 1 года обязателен. Знание источников поиска.

Поиск и подбор персонала. Размещение вакансий, анализ базы резюме. Организация подбора в регионах. Проведение телефонных и личных собеседований.

Высшее образование. - Опыт работы на позициях Менеджер по персоналу /Менеджером по обучению. - Активная жизненная позиция, высокая вовлеченность в дела компании...

Выстраивать партнерские отношения с Директором и вместе прорабатывать стратегию работы с персоналом. - Реализовывать задачи в соответствии с бизнесом и финансовыми...

Высшее образование по специальности "Управление персоналом", "Экономика труда" или "Психология". Знание процесса адаптации новых сотрудников. Знание и опыт применения различных...

Сопровождение сотрудников закрепленного подразделения (на всех этапах жизненного цикла сотрудника в компании). Организация и сопровождение процессов адаптации, оценки, обучения, развития...

Высшее образование. Опыт работы специалистом по персоналу от 1-го года. Владение инструментами рекрутинга, кроме hh. Любовь к профессии и...

FTL- перевозки. Сельскохозяйственные перевозки. Подбор - как внешний, так и внутренний - от логистов до руководителей отдела логистики, плюс офисный персонал - бухгалтеры...

Высшее образование. Опыт работы HR-менеджером/ Менеджером по управлению персоналом от 1-го года в компании численностью от 300 человек...

Разрабатывать и совершенствовать внедрение регламентирующих документов в области кадрового администрирования. Вести кадровое делопроизводство в соответствии с трудовым законодательством.

Высшее образование или среднее профессиональное и опыт работы в кадрах не менее 1 года. Уверенный пользователь ПК, знание Эксель, ведение...

Оформлять личные дела. Вести кадровое делопроизводство в программе "Зарплата и управление персоналом 8 ПРОФ". Производить заполнение, ведение, выдачу и учет...

Высшее образование, желательно: менеджмент, управление персоналом. Опыт работы в должности с аналогичным функционалом. Успешное закрытие ключевых вакансий. Высокий уровень профессиональных...

Ведением полного цикла подбора персонала. Составлением профиля должностей и размещением вакансий в открытых источниках. Поиском кандидатов через различные источники подбора.

Высшее образование (государственное и муниципальное управление, экономическое). Опыт в составлении программ развития - обязателен. Скорость и умение охватывать большой объем информации.

Разработка программ развития сотрудников. Работа с кадровым резервом Компании. Разработка индивидуальных планов развития сотрудников Компании. Координация и курирование этапов внедрения...

Опыт работы в подборе не менее 1 года. Высшее образование. Приветствуется дополнительное образование. Работа в режиме многозадачности, стрессоустойчивость.

Подбор персонала (мерчендайзеров) для торговых сетей (Окей, Лента, Метро и т.д) для собственного штата в рекламное агентство.