Вакансии в городе Краснодар

Опыт работы от 1 года в кадровом делопроизводстве. Высшее образование по профилю "экономика", "управление персоналом". Опыт работы в excel.

Оформление приема, постоянного перевода и увольнения приказов по личному составу, дополнительных соглашений работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями...

Опыт в подборе по различным направлениям от 1 года. Хорошие коммуникативные навыки. Не боитесь общаться по телефону и вам нет...

Отвечать за полный цикл подбора персонала на открытые позиции - обещаем разнообразие, менеджеров по продажам обязательно будем разбавлять нестандартными вакансиями блока...

Опыт в подборе и оценке персонала не менее 3-х лет. Знание различных технологий поиска/подбора и оценки персонала.

Организация и эффективный подбор персонала на вакансии разного уровня. Проведение собеседований с кандидатами. Проведение качественной оценки персонала. Сопровождение, обучение и...

Опыт преподавания. Отличные коммуникативные навыки. Способность работать в режиме многозадачности.

Проводить обучение для клиентов, посредством дистанционных вебинаров по методическим материалам. Участие в корпоративных мероприятиях.

Среднее профессиональное образование или высшее образование соответствующие профилю отдела. - Аналогичный опыт работы не менее 6 месяцев.

Активный поиск и подбор кандидатов с использованием различных источников (HeadHunter, соцсети, профессиональные сообщества и другие каналы). - Проведение первичных и глубинных...

Опыт работы по направлению с ресторанами премиум-сегмента. Грамотная, хорошо поставленная устная и письменная речь. Высокий уровень самомотивации и саморазвития.

Организация и проведение обучения ресторанному сервису персонала (преподавание теоретических основ и отрабатывание практических навыков). Разработка методологии учебного материала.

Опыт успешного рекрутинга и адаптации персонала от 2-х лет. Законченное высшее образование (профильное, либо с дополнительным образование по теме...

Взаимодействие с job-порталами. - Размещение вакансий в СМИ на различных целевых ресурсах. - Поиск резюме кандидатов на вакансии. - Проведение телефонных интервью...

Наличие среднего специального образование (любое).

Кадровое делопроизводство. Работа в системе SAP Logon. Планирование обучения персонала. Подготовка кадров.

Профильное образование в области управления персоналом или смежных профессий. Опыт работы в отделе кадров более 3 лет. Уверенное знание трудового...

Полное ведение кадрового документооборота ( до 20 человек). Наличие юридического образования будет вашим преимуществом! Разработка и утверждение регламентов, положений, правил внутреннего...

Есть желание обучать и помогать другим. Отличные коммуникативные навыки. Есть навыки работы с компьютерными программами.

Проводить групповые обучающие мероприятия для новых и действующих партнеров (сборщики и курьеры). Заниматься адаптацией и помощью в оформлении партнеров.

Опыт в подборе персонала (массовый или точечный от 3 месяцев). Умение выстраивать диалог с кандидатом и видеть его компетенции на...

Точечный подбор персонала (от снятия заявки с заказчика до выхода кандидата на стажировку). Адаптация и поддержка новичков на этапе онбординга.

Оконченное высшее образование: в приоритете "Управление персоналом", "Психология", "Менеджмент", "Социология". Наличие опыта в подборе персонала. Владение различными каналами подбора и...

Сбор заявки на подбор, формирование профиля должности. Подготовка вакансий и их публикация на job-сайтах. Профессиональный отбор и проведение собеседований.

Высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование. Аналогичный опыт работы от 3-х лет. Сдача отчетности в ПФР через программу...

Полное ведение КДП в единственном лице: оформление приема, перевода, увольнения сотрудников (127 человек). Работа с удаленными структурными подразделениями.

Опыт в подборе и оценке персонала не менее 1 года обязателен. Знание различных технологий поиска/подбора и оценки персонала.

Осуществлять поиск кандидатов на вакансии разного уровня. Проводить оценку персонала. Осуществлять первичное сопровождение в первые дни работы нового сотрудника.

Опыт преподавания. Отличные коммуникативные навыки. Способность работать в режиме многозадачности.

Проводить обучение клиентов, посредством дистанционных вебинаров по методическим материалам. Участие в корпоративных мероприятиях.

Желание коммуницировать с людьми. Опыт работы в сфере обучения, адаптации или в схожем направлении. Способность быстро усваивать, обрабатывать и доводить...

Обучение сотрудников / ввод в должность на позицию “Менеджера по продажам”. Обучение онлайн и оффлайн. Составление и корректировка материалов для обучения.