Вакансии в городе Красные Баррикады

Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала приветствуется. Активная жизненная позиция. Готовность к краткосрочным командировкам в г.

Организация процесса поиска и подбора персонала на открытые вакансии компании (г. Комсомольск-на-Амуре). Планирование потребности в персонале, выстраивание системы...

Высшее образование; опыт работы в сфере управления персоналом от 3-х лет. Опыт построения системы управления персоналом; опыт разработки регламентирующих...

Разработка и реализация кадровой политики в соответствии с бизнес-стратегией компании. Разработка, внедрение и контроль единых систем и процедур по...

Среднее специальное образование. Аналогичный опыт работы от 1 года в ритейле. Умение работать в "сжатые" сроки. Умение использовать альтернативные источники...

Своевременный подбор персонала в магазины (массовый подбор и администрация). Взаимодействие с учебным центром Компании (формирование групп на обучение, участие в...

Владение ПК. Личные качества: коммуникабельность, ориентация на результат, легкообучаемость. Обязателен опыт в аналогичной должности или с большим кол-вом звонков...

Теплые звонки. Проведение телефонных интервью. Назначение собеседований.

Знание трудового законодательства. Кадровое делопроизводство. Опытный пользователь программы 1С 8.3 ЗУП. Опыт работы в производственных компаниях.

Ведение кадрового делопроизводства. Формирование личных дел сотрудников, внесение изменений в документы, связанные с трудовой деятельностью. Подготовка документов для приема сотрудников.

Высшее/средне-специальное образование. Навыки подбора персонала. Успешный опыт закрытия точечных вакансий. Умение и желание работать с людьми.

Искать и адаптировать новых людей ( весь комплекс работ по подбору персонала от снятия запроса до адаптации). Вести статистику и отчетность.

1. Опыт работы в подборе персонала. 2. Оконченное высшее образование (желательно). 3. Хороший уровень владения компьютером, умение пользоваться оргтехникой. 4.

1. Поиск, подбор и оценка персонала. 2. Участие в разработке системы подбора, мотивации, развития персонала. 3. Участие в организации аттестации...

Опыт работы в аналогичной должности желателен. Желательно профильное образование. Умение работать с обратной связью. Желание работать и развиваться с компанией.

Сопровождение новых кандидатов, принятых на работу. Поиск кандидатов(менеджеры по продажам). Работа на поисковых площадках(hh.ru, farpost, telegram).

Знание технологий подбора персонала. - Опыт проведения индивидуальных и групповых собеседований. - Опыт работы с битрикс24 приветствуется. - Организаторские способности. -

Подготовка и размещение вакансий на интернет ресурсах. - Поиск кандидатов по холодной базе. - Проведение собеседований. - Формирование и ведение личных дел сотрудников. -

Имеешь опыт работы в подборе персонала (преимуществом будет опыт в производственных и строительных компаниях). Можешь и умеешь доводить свою точку...

Подбор персонал (разного уровня должностей). Вести холодный поиск кандидатов. Проводить интервью и оценку кандидатов. Участвовать в разработке и внедрении мероприятий...

Высшее образование, желательно в сфере управления персоналом. Желателен опыт ведения кадрового делопроизводства. Опыт работы в области управления персоналом (желательно в...

Обеспечение супермаркетов персоналом: сбор информации о потребностях, поиск и отбор персонала на вакантные позиции. Участие в открытии новых супермаркетов в...

Высшее образование, желательно в сфере управления персоналом. Желателен опыт ведения кадрового делопроизводства. Опыт работы в области управления персоналом (желательно в...

Обеспечение выполнения целевых показателей (PEX, текучесть, доля собственного персонала, укомплектованность) Супермаркетов зоне ответственности путём рационального применения HR-процедур и практик.

Высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом, юриспруденция). Опыт работы на позиции менеджера или руководителя по работе с персоналом...

Подбор персонала на вакантные позиции. Адаптация персонала и контроль процесса стажировки. Ведение кадрового делопроизводства. Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам...

Высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом, юриспруденция). Опыт работы на позиции менеджера или руководителя по работе с персоналом...

Подбор персонала на вакантные позиции. Адаптация персонала и контроль процесса стажировки. Ведение кадрового делопроизводства. Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам...

Высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом, юриспруденция). Опыт работы на позиции менеджера или руководителя по работе с персоналом...

Подбор персонала на вакантные позиции. Адаптация персонала и контроль процесса стажировки. Ведение кадрового делопроизводства. Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам...

Высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом, юриспруденция). Опыт работы на позиции менеджера или руководителя по работе с персоналом...

Подбор персонала на вакантные позиции. Адаптация персонала и контроль процесса стажировки. Ведение кадрового делопроизводства. Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам...

опыт работы в рекрутменте от 6 месяцев (будет плюсом, если в арбитражной, IT или digital-сфере). — софт-скиллы на высшем...

полный цикл рекрутинга (точечный подбор) на открытые вакансии в соответствии с требованиями руководителей отделов, используя разные каналы для поиска сотрудников. —

Желательно знание трудового законодательства РФ. Знание 1С8. Умение системно планировать свою деятельность, устанавливая реалистичные сроки работ.

Подбор и адаптация персонала (проведение собеседований) - на период открытых вакансий. Ведение кадрового делопроизводства (создание приказов на прием, увольнение в 1...

Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет. Знание технологий и методик поиска, привлечения, подбора и отбора персонала.

Самостоятельный поиск и подбор персонала в Москве и регионах от момента получения заявки на подбор до выхода сотрудника на работу...

Профильное обучение по подбору персонала и работе с персоналом. Навыки снятия потребности Заказчика и корректировка Заявки. Опыт в подборе и...

Работа с действующими сотрудниками. Поиск и подбор кандидатов (офис+производство) с соблюдением сроков. Не менее 80% закрытия плановых вакансий.