Вакансии в городе Кыргызстан

Опыт работы в B2B: продажи, клиентский сервис, внедрение решений — от 1 года. Навык объяснять сложное простыми словами.

Проводить демонстрации и внедрение платформы “ПИТОН”. Выстраивать доверие с клиентами, обучать команды, помогать с адаптацией. Работать с заявками и сопровождать...

Образование высшее, предпочтительно психология. Опыт работы в сфере HR приветствуется. Рассмотрим без опыта работы, но с огромным желанием работать.

работа с кадровой документацией. Оформление сотрудников. Издание приказов. Поиск сотрудников. Выполнение поручений руководителя.

Опыт от 1 года в HR будет вашим преимуществом. Ключевые навыки: ДИСЦИПЛИНИРОВАННОСТЬ- Грамотная устная и письменная речь, этика общения- Коммуникабельность...

1. Создавать рекламные материалы и идеи по найму. 2. Осуществляет поиск наиболее эффективных мест для размещения информации о найме. 2.

Строительная компания (ОсОО фирма "Максат") ищет опытного, разносторонним познаниями, кругозором, фантазией и просто человек праздник для проведения на высшем уровне...

1. Проведения все мероприятия компании. 2. Планирование и организацию мероприятия. 2. Выбор подходящих видов деятельности. 3. Координацию участников. 4.

Опыт работы в аналогичной сфере приветствуется. - Уверенный пользователь ПК. - Ответственность, внимательность, умение работать в команде. - Грамотная устная и письменная речь.

Работа с персоналом: подбор, адаптация, координация. Ведение клиентской базы, работа с обращениями и заказами. Контроль качества продукции (ОТК).

Ответственность, внимательность, честность. Умение организовать команду и выстроить порядок в процессах. Знание основ ревизии, учёта и закупок.

Контроль ежедневной работы ресторана: зал, персонал. Проведение ревизий (продукты, бар, расходники). Ведение внутренней отчётности. Организация и контроль закупок.

Опыт работы в административной или HR-сфере от 1 года (желательно). Уверенное владение ПК (Excel, Word, Telegram, WhatsApp, Email).

Прием и оформление новых сотрудников. Ведение базы данных сотрудников, табелей учета рабочего времени. Составление графиков, контроль посещаемости. Поддержка HR-менеджера...