Вакансии в городе Кемерово

Высшее образование (управление персоналом, психология, экономика, управление). - Опыт работы на руководящей HR-должности от 5 лет, желательно в производственной компании. -

Разработка и реализация стратегии управления персоналом в соответствии с целями компании. - Построение и оптимизация HR-процессов: подбор, адаптация, оценка, мотивация...

Понимание основных бизнес-процессов HR. Навыки формирования HR аналитики. Уверенный пользователь Excel, PowerPoint, Visio. Высшее образование в области управления персоналом...

Зона ответственности – сопровождение бизнеса (производственного направления) в части соблюдения политик компании. Консультирование и поддержка руководителей и работников по вопросам внутренних...

Опыт в HR-лидерстве в HoReCa, retail или сетевых проектах (запуски, масштабирование). Практические кейсы: внедрение HR-tech, построение систем подбора...

Запуск флагманского отельного комплекса премиум-класса (100+ номеров на старте, планы масштабирования до 7000). Без legacy-систем — чистый лист...