Вакансии в городе Калуга

Наличие высшего профессионального образования. Опыт ведения кадрового учета и кадрового делопроизводства в компании численностью не менее 200 человек не менее...

Документационное обеспечение работы с персоналом (оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с работниками; формирование и ведение личных дел работников; заполнение, учет...

Высшее или средне-специальное образование. Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3-х лет. Знание трудового законодательства, знание 1С.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приёмы, переводы, увольнения, отпуска, командировки, трудовые книжки, листы нетрудоспособности, личные дела, табель учета рабочего...

Высшее образование. Опыт работы обязателен. Знание трудового законодательства РФ. Ответственность, стрессоустойчивость, способность работать в режиме многозадачности.

Подбор персонала, организация работы по подбору кандидатов на открытые вакансии в структурные подразделения, формирование кадрового резерва. Разработка предложений по совершенствованию...

Высшее образование. Опыт работы менеджером по персоналу, специалистом по кадрам от 1 года. Опыт взаимодействия с УФМС по вопросам трудоустройства...

Вести кадровое делопроизводство в полном объеме. Предоставлять отчеты в УФМС по принятым и уволенным иностранным гражданам. Вести воинский учет в...

Высшее образование. Знание ПК, программы 1С.

Оформление приказов и распоряжений по личному составу (о назначении на должность, премировании и выплате отпускных, утверждении графиков и расписаний и...

Наличие высшего образования. Наличие опыта работы в аналогичной должности от 1 года обязательно. Уверенный пользователь ПК (знание 1С: ЗУП...

Полное ведение кадрового делопроизводства (приём, перевод, увольнение, отпуска, командировки, ведение трудовых книжек, листов нетрудоспособности, личных дел сотрудников, ведение табельного учета...

Среднее или высшее профессиональное образование. Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства. Знание трудового законодательства, основ документооборота и документационного обеспечения.

Работа с кадровыми документами. Ведение кадрового делопроизводства: увольнения, переводы работников. Оформление приказов о предоставлении всех видов отпусков, кроме ежегодных.