Вакансии в городе Калининград

Высшее образование. Знание и практический опыт с SQL. Практический опыт разработки на одном из языков программирования общего назначения (С#, Java...

Участие в проектах по доработке существующего/разработке нового функционала ПО в бизнес-системах. Сопровождение разработанного функционала.

Высшее образование. Знание и практический опыт с SQL. Опыт работы с ЦФТ-Банк не менее 2-х лет.

Участие в проектах по доработке существующего/разработке нового функционала ПО в бизнес-системах, в том числе АБС ЦФТ-Банк.

Высшее образование в сфере информационных технологий или техническое. Понимание методологии и технологии управления ИТ-проектами. Опыт участия в проектах внедрения...

Участие в проектах внедрения новых и развития существующих информационных систем (ИС) в качестве менеджера проекта и/или бизнес-аналитика.

Честность и порядочность. Наличие профильного образования. Самостоятельный опыт работы бухгалтером от 1 года. Знание 1С Бухгалтерия, знакомство с УТ.

Группа компаний Айти Профи – это корпоративный сервисный центр по ремонту электрической техники с более, чем 10-летней историей.

Готовность активно участвовать в процессе поддержки инфраструктуры (работать с заявками и инцидентами). Опыт работы с системами виртуализации Hyper-V, VMware...

Обеспечение эффективной работы ИТ-инфраструктуры, обеспечивающей высокий уровень бесперебойной работы информационных систем и средств вычислительной техники, а также возможность внедрения...

Опыт построения вычислительных сетей и настройки межсетевых экранов (опыт работы с сетевым оборудованием HP, Cisco, Checkpoint, Континент, С-Терра приветствуется).

Руководство отделом из 3 сотрудников. Внедрение новых информационных систем. Развитие текущей ИТ-инфраструктуры Банка. Участие в планировании процесса развития ИТ...

Опыт руководства сотрудниками в сфере информационных технологий. Высшее профильное образование в сфере информационных технологий.

Руководство сотрудниками отдела (3 сотрудника), организация и контроль работы сотрудников, распределение функциональных обязанностей между сотрудниками подразделения и организация их взаимозаменяемости.