Вакансии в городе Казахстан

Высшее (или послевузовское) образование. Стаж работы по специальности не менее 3 лет.

Координация работы Компании и ее структурных подразделений по организации работы с персоналом. Осуществлять подбор персонала в соответствии с утвержденным положением...

Опыт работы HR-менеджером или рекрутером от 2 лет. Понимание специфики подбора в сфере логистики (будет плюсом). Владение современными инструментами...

Подбор персонала на административные, логистические и менеджерские позиции (поиск, скрининг, проведение интервью). Адаптация и сопровождение новых сотрудников. Разработка и внедрение...

Минимальный опыт в подборе или желание развиваться в HR. Уверенное владение Google Таблицами, Telegram, HH, Instagram (как инструменты подбора).

Закрытие вакансий (массовый подбор, линейный персонал, редкие позиции). Ведение откликов, телефонные интервью, первичные собеседования. Работа с внутренними hr-таблицами, внесение...

Поиск и подбор персонала на открытые вакансии. — Проведение первичных и телефонных интервью. — Ведение и актуализация базы кандидатов. — Взаимодействие с руководителями...