Вакансии в городе Казахстан

Опыт работы в области Compensation & Benefits или HR analytics от 3 лет. Хорошие аналитические навыки и внимание к деталям.

Участие в проектах, связанных с обзорами заработных плат, анализом вознаграждения и льгот. Поддержка клиентов в вопросах C&B-политик, грейдинга...

Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, Finance, or related field. 5–6 years of experience in talent acquisition...

Manage end-to-end recruitment for all roles — from junior to senior-level professionals in audit, tax, consulting and strategy.

Высшее профильное образование (управление персоналом, психология, экономика, юриспруденция или смежные специальности). Опыт работы в сфере HR не менее 2 лет...

Разработка и реализация стратегии управления персоналом в соответствии с целями аудиторской организации. Организация и контроль процессов подбора, адаптации, оценки и...

Proven experience in various HR functions with a solid understanding of core HR processes. Experience delivering presentations and training sessions...

Organize internal events for the Business Unit (BU) to foster engagement and team spirit. Develop and implement HR strategies aligned...

Имеет опыт в HR, executive search или формировании проектных команд (от 5 лет). - Умеет находить сильных партнёров и командных игроков.

Сформировать управленческую и операционную команду проекта в Казахстане. - Подобрать кандидатов и помочь выстроить команды в других странах (Европа, США, Китай...

Опыт работы в области Compensation & Benefits или HR analytics от 3 лет. Хорошие аналитические навыки и внимание к деталям.

Участие в проектах, связанных с обзорами заработных плат, анализом вознаграждения и льгот. Поддержка клиентов в вопросах C&B-политик, грейдинга...