Астана
Опыт работы в HR от 1 года. Знание Трудового кодекса РК. Отличные коммуникативные навыки. Умение работать с большим объемом информации.
Поиск и подбор персонала на различные позиции. Проведение собеседований и оценка кандидатов. Ведение кадрового делопроизводства. Адаптация новых сотрудников.