Вакансии в городе Казахстан

Опыт в HR / IT-рекрутинге от 2 лет. Уверенное владение Outlook, Calendar, Teams, Google Sheets. Опыт работы в CRM системах...

YurtaDom (биллинг-платформа) - система управления коммунальными и сервисными платежами, создание единой цифровой «лицевого счёта». Yurta Wallet (электронный кошелёк) - мобильное финансовое...

Опыт работы от 2х лет. Знание технологии подбора и оценки персонала. Знание ТК РК.

Поиск и найм сотрудников. Ведение кадрового делопроизводства. Адаптация нового персонала. Анализ организационной структуры. Построение системы мотивации. Вовлечение и удержание персонала.

Отличное знание программ и онлайн сервисов по подбору персонала. Знание современных эффективных методик оценки персонала. Успешный опыт закрытия вакансий через...

Закрытие IT- вакансий. Определение ключевых компетенций, личностных и профессиональных качеств для вакантной должности, совместно с внутренним клиентом. Поиск кандидатов с...

Опыт работы в рекрутинге не менее 1 года. Высшее образование по специальности: Менеджмент; Психология;​ Социальная работа; Филология; Социология; Экономика, Организация...

Активное закрытие вакансий. Публикация вакансий, скрининг резюме, телефонное интервью. Работа с различными каналами поиска. Организация и участие в интервью.