Вакансии в городе Казахстан

Были готовы к большому количеству соискателей, скоростной работе и многозадачности. Не "боялись" контактировать с людьми. Понимали специфику работы с производственными...

Размещать и обновлять вакансии на местных площадках по поиску сотрудников и использовать прочие ресурсы и инструменты для привлечения сотрудников.

Высшее образование (желательно в области управления персоналом, психологии, менеджмента). Опыт работы на аналогичной должности от 5 лет. Знание трудового законодательства...

Поиск и полный цикл подбора персонала для вахтовых проектов (размещение вакансий, проведение собеседований). Адаптация новых сотрудников и создание комфортной рабочей...

Знание русского и казахского языка (т.к. кандидаты обращаются на двух языках). Умение вести деловую переписку, чувство такта и багаж...

Холодные/теплые/горячие звонки соискателям (линейный и ср.звено) - в основном обходимся без холодных звонков. Публикация объявлений о работе. Заказ канцелярии.

Высшее / средне-специальное образование. Высокий уровень личной организованности, обучаемость. Ответственность, коммуникабельность, активность, внимательность. Умение работать с большим объёмом информации в...

Поиск кандидатов. Взаимодействие с площадками hh.kz, olx.kz, enbek.kz, jobs.kz, nur.kz и другими соц. сетями. Скрининг резюме кандидата. Проведение телефонных интервью.