Астана
Опыт работы в роли HR BP / HR Aналитика от 3 лет, с доказанным опытом работы с HR-метриками.
Разработка системы HR-показателей. Анализ ключевых метрик. Подготовка регулярных аналитических отчетов. Консультация и обучение руководителей системе HR-данных.