Новосибирск
Навыки подбора персонала. Умением использовать различные источники и каналы для поиска кандидатов. Активная жизненная позиция, оптимизм, ответственность, дипломатичность.
Подбор персонала на открытые вакансии в кратчайшие сроки. Проведение телефонных интервью и очных собеседований. Адаптация персонала на испытательном сроке, контроль...