Вакансии в городе Новосибирск

Опыт поиска и оценки кандидатов на инженерные должности. Опыт работы в рекрутинговых системах. Практика оценки компетенций.

Поиск сотрудников на инженерные вакансии. Проведение оценочных интервью. Взаимодействие с заказчиком.

Опыт работы в подборе персонала от полу года. Опыт проведения телефонных интервью. Желание развиваться в сфере подбора персонала.

Поиск сотрудников на инженерные вакансии. Публикация вакансий и отработка откликов. Проведение оценочных интервью.

Образование не ниже среднего. Умение устанавливать контакт с людьми. Умение держать в фокусе поставленные цели и задачи. Желание учиться и...

Вести подбор операторов call-центра (70% отклики, 30% самостоятельный поиск). Проводить телефонные и онлайн интервью с кандидатами, рассказывать им о...

Развитые коммуникативные навыки. Готовность работать в режиме многозадачности и большого объема данных. Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев...

Организация поиска линейного персонала (менеджеры по продажам). Работа с основными рекламными источниками: job-сайты, соц. сети, проведение активных мероприятий по...

Опыт подбора в бэкофисе от трех лет (будет преимуществом). Нацеленность на результат. Ответственность: не забывать возвращать обратную связь кандидатам и...

Полный цикл найма кандидатов от поиска до выхода кандидата. Проведение брифов с нанимающими менеджерами. Поиск и подбор кандидатов на открытые...

Иметь представление процесса работы. Опытный пользователь MS Office, Exсel. Умение работать с большими объемами информации. Активность, высокая самоорганизация.

Поиск, отбор и оценка резюме. Проведение телефонных интервью с кандидатами на вакантные позиции. Коммуникация с заказчиками. Самостоятельное ведение проектов по...

Опыт работы руководителя командой рекрутеров. Навыки телефонных и очных переговоров/собеседований. Готовность работать в режиме многозадачности и большого объема данных.

Организация работы команды рекрутеров по поиску линейного персонала (агенты по продажам, операторы контакт-центра). Работа с основными рекламными источниками: job...

Коммуникабельность. Грамотная устная и письменная речь. Ответственность.

Мониторинг ресурсов по поиску соискателей (hh.ru, Avito и т.д.). Проведение телефонных интервью. Работа с отчетностью.