Вакансии в городе Иркутск

Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Активный поиск и подбор квалифицированных специалистов (прямой поиск, работные сайты, социальные сети, мобильные приложения, мессенджеры, профессиональные сообщества, поиск по компаниям...

Высшее образование (управление персоналом, менеджмент). Опыт работы в HR не менее 5 лет, из них не менее 2-3 лет...

Ваша задача- обеспечение эффективного управления человеческими ресурсами компании в соответствии с ее стратегическими целями, развитие корпоративной культуры, создание благоприятной рабочей...

Знание основ кадрового делопроизводства, порядка ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением. Опыт работы в области кадрового...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Подготовка и предоставление необходимой отчётности в государственные органы (ЦЗН, СФР и пр.).

Опыт работы с персоналом. Хорошее владение ПК (обязательно хорошее знание Word, Excel) и орг. техникой. Отличные коммуникативные навыки.

Планирование и организация смены персонала на объекте (составление графиков сменности персонала, организация - заезда/выезда работников. Прием работников на участке.

Доброжелательность и желание работать с гостями. Желание зарабатывать. Креативное мышление и готовность браться за нестандартные задачи. Организованность и способность брать...

Формировать и продавать праздники для детской и взрослой аудитории (в основном, для юридических лиц и прочих организаций). Контроль проведения заказного...

Опыт работы в аналогичной должности, желательно в производственной компании. - Знание трудового законодательства РФ. - Уверенный пользователь ПК. - Личные качества: коммуникабельность, аналитические...

Сопровождение процессов изменений организационной структуры компании, участие в планировании штата подразделений совместно с руководителем. - Участие в разработке и реализации внутренних...

Готовность к переезду. Опыт работы в сфере подбора персонала. Опыт в формировании и руководство эффективностью команды HR. Готовность выходить из...

Планирование и реализация укомплектования персонала в курируемом кластере (подготовка планов найма персонала на квартал, корректировка помесячно в разрезе изменения потребности...

опыт работы в кадрах, в подборе персонала от 1 года (опыт в торговой компании будет считаться преимуществом). - знание ТК РФ. -

ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штат около 50 сотрудников): прием/перевод/увольнения/отпуска. - формирование личных дел сотрудников/ ведение трудовых...

Высшее образование. Желателен опыт менеджером по подбору персонала в производственных компаниях. Грамотная речь, коммуникабельность.

Активный поиск специалистов, рабочих (судостроение/судовождение/офис). Размещение вакансий на сайтах. Отбор резюме. Работа с учебными центрами, ВУЗами, СУЗами.

Умение работать в режиме многозадачности. Высшее образование. Опыт делопроизводителя / офис менеджера приветствуется. Ответственность. Грамотная устная и письменная речь.

Формирование заезда/выезда(перевахтовка). Оформление пропусков, покупка билетов. Внесение информации по местонахождению сотрудников в 1С (заезд/выезд).

Высшее образование: менеджмент/управление персоналом/экономика. Опыт работы в похожей должности от 3-х лет.

Определять необходимость в персонале. Ведение отчетности в актуальном режиме по открытым. Вакансиям. Проведение тестирования сотрудников, исходя из. Конкретной цели.

У вас высшее образование. - Глубокие знания трудового законодательства РФ (ТК РФ).

Анализ потребностей компании в персонале, составление планов по найму. - Размещение вакансий на сайтах, в соцсетях, на внутренних ресурсах. -

Опыт работы в кадровой службе по адаптации персонала. Уверенное пользование ПК. Понимание особенностей вахтового метода работы, основ кадрового производства.

Помощь кадровой службе в организации ознакомления работников с локальными нормативными актами. Сбор обратной связи от работников по условиям проживания, питания...

Опыт работы в подборе персонала от 2 лет. Знание ТК РФ, опыт работы с Госуслугами будет плюсом. Уверенный пользователь ПК...

Подбор и проведение собеседований, сопровождение кандидатов на всех этапах (не массовый подбор). Адаптация новых сотрудников, обратная связь, вовлечение в команду.

Оконченное высшее образование. Готовность брать ответственность за результат своего труда. Отличная коммуникация (гибкость), умение слушать собеседника и принимать противоположную точку...

Поиск и подбор персонала (направление 1С:БухОбслуживание (аутсорсинговое бухгалтерское направление). Работа в CRM системе рекрутера и работными сайтами.

Внимательность, коммуникабельность, ответственность, организаторские способности и соблюдение деловой этики.

Оформляет документацию по учету кадров, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников. Формирует и ведет личные дела работников...