Вакансии в городе Иркутск

Высшее профессиональное образование (юридическое). Опыт работы от 5 лет, не менее 2 лет на руководящей должности. Умение вести переговоры, аналитическое...

МКУ "Безопасный город". Организация работы и управление отделом правовой и кадровой работы (в подчинении 8 человек). Распределение задач и контроль...

Образование высшее, опыт работы не менее 3 лет.

Полное кадровое делопроизводство на месте работодателя. Прием, переводы, увольнение, сдача отчетов СФР, Росстат, воинский учет.

Высшее/средне-профессиональное (строительное) образование. Опыт работы в строительстве на позициях с аналогичным функционалом по направлениям общестроительные работы, бетонные работы...

Обеспечение выполнения строительно-монтажных работ, в соответствии с требованиями проектной и технологической документации. Расстановка рабочих и бригад, координация их деятельности.

Высшее профильное образование (управление персоналом, психология, юриспруденция). Знание кадрового делопроизводства, отличное знание трудового законодательства. Опытный пользователь ПК: 1С:ЗУП...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приемы, переводы, увольнения, командировки, привлечение к работе в выходной день, отпуска и т.д..

Высшее образование.

Взаимодействие с руководителями всех подразделений организации по вопросам оценки персонала, работы с кадровым резервом, аттестацией. Анализ и подготовка ЛНА. Отчетность.

Образование: высшее (бакалавриат) или среднее специальное с профильными курсами. Опыт сопровождения полного цикла кадровых процессов для штата от 300-500...

Формирование требований к должностям и критериев подбора вместе с менеджерами. Активный поиск кандидатов, мониторинг рынка труда и анализ входящих заявок.

Опыт работы по ведении кадрового документооборота в единственном лице. Отличное знание Законодательства РФ. Знания и навыки по ведению воинского учета.

Оформление приёма, перевода и увольнения: Ведение кадровых документов при приёме на работу, смене должности или увольнении сотрудников. Ведение кадровой документации...

Специалист по кадрам должен знать законодательные и нормативно-правовые акты, методические материалы по управлению персоналом; трудовое законодательство; структуру и штаты...

Выполняет работу по комплектованию учреждения кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. Принимает участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров.

Опыт работы с кадровыми документами от 2-х лет. - Знание Трудового кодекса, законодательных и нормативных актов, регулирующих трудовые отношения. -

Оформление приема, перевода, увольнения работников, совмещений, отпусков, командировок. - Организация и контроль кадрового делопроизводства, систематизация документооборота. - Ведение воинского учета. -

высшее/среднее профессиональное образование/профессиональная переподготовка в сфере кадрового делопроизводства. * наличие ОПЫТА работы в отделе кадров будет вашим преимуществом. -

заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки, производить подсчет трудового стажа, подготавливать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. -

Желателен опыт работы, образование среднее профессиональное или высшее. Уверенный пользователь приложений Microsoft Office, знание 1С: ЗКГУ. Доброжелательность, умение работать...

Ведение и учет личного состава организации, его подразделений в 1С в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.

Среднее профессиональное или высшее образование. Опыт ведения всех участков кадрового делопроизводства. Владение программой 1С:Зарплата и управление персоналом.

Проверка и заполнение табелей учета рабочего времени в системе 1С:ЗУП на персонал, работающий вахтовым методом (180 чел.).

Образование высшее. Опыт работы от 3-х лет. Продвинутый пользователь ПК. Умение работать в условиях многозадачности. Умение избегать конфликтов.

Полное ведение кадрового делопроизводства ( прием, перевод, смена графика работы, все виды отсутствия на рабочем месте ( прогул, простой, все виды отпуска...

Высшее профессиональное образование. Опыт работы в подборе - ОБЯЗАТЕЛЬНО, от 1 ГОДА. Знание и опыт работы в 1С:(ЗУП) 8...

Подбор персонала. Адаптация персонала. Ведение табеля учета рабочего времени. Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, отпуск, больничные, электронные ТК ).

Ведет учет личного состава Учреждения в соответствии с утвержденными в Учреждении формами первичной учетной документации. Оформляет прием, перевод, увольнение работников...

Опыт работы в сфере кадрового учета от 1 года. Знание трудового законодательства. Знание вопросов воинского учета. Умение работать в 1...

Ведение кадрового делопроизводства (120 чел). Ведение воинского учета. Работа в 1С.

Хорошее знание 1С:ЗИК, кадрового документооборота. Стаж работы от 3 лет. Образование: Высшее. Специальность по образованию: Управление персоналом.

Кадровое делопроизводство в полном объеме. Подготовка и сдача отчетности в СФР, Росстат. Делопроизводство в СЭД-Дело. Ведение воинского учета.

Знание программы 1С-ЗУП версия 8.3. Образование по профилю: среднее-специальное/высшее. Внимательность, аккуратность, грамотная устная и письменная...

Полное ведение кадрового делопроизводства. Обработка кадровых документов, внесение в электронную систему 1С:ЗУП. Воинский учет. Табелирование сотрудников.

Опыт работы в кадровом делопроизводстве и экономике труда от 5 лет. Знание Трудового кодекса РФ и нормативных актов по кадрам.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные и пр.) до 100чел., 5 ЮЛ. Оформление ИРС (10...

Образование высшее или неполное высшее, среднее специальное. Уверенный пользователь ПК, MS Office, 1С:ЗУП 8.3. Опыт работы в...

Ведение кадрового делопроизводства - штат 120 чел (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные листы, ведение ТК, личных карточек, оформление трудовых договоров, доп.