Вакансии в городе Иркутск

Опыт работы на аналогичной должности. Знание кассовой дисциплины. Лидерские качества, позитивное мышление.

Организация работы магазина с нуля. Формирование команды. Планирование товарных запасов. Контроль сроков годности товаров, списания. Инвентаризации.

Практический опыт работы в реальных условиях гипермаркета: управление командами и работа с клиентами. Хорошее владение Excel. Системное мышление.

Первые 3 месяца стажировки: сопровождение и поддержка наставника, погружение в операционную деятельность гипермаркета, клиентский сервис, товарные запасы и работа с...

Стремление к развитию: ты открыто относишься к новым знаниям и готов расти вместе с нами. Опыт в retail: у тебя...

Организует работу магазина: помогает достигать целей по продажам и улучшает сервис для клиентов. - Руководит командой: делит задачи между сотрудниками, проводит...

Имеете средне-специальное образование. Уже работали директором, управляющим или руководителем (от 6 месяцев). Владеете ПК и офисными программами (Word, Excel).

Организация эффективной работы магазина. Управление персоналом и обучение сотрудников. Контроль товародвижения, выкладки и сроков годности. Работа с отчетностью и планами...

Опыт работы в аналогичной должности. Хорошо развитые управленческие навыки. Мотивацию на результат.

Организовать работу магазина. Выполнять планы продаж. Формировать и развивать команду. Анализировать результаты работы магазина и сотрудников. Контролировать выполнение стандартов обслуживания...

С опытом в рознице. Умеющие работать на кассе и в 1С. Справедливые и ответственные. Готовые общаться, докапываться до сути.

Поддерживать эффективную и стабильную работу магазина (разгружать машины не нужно). Контролировать работу продавцов. Обрабатывать документы. Оформлять торговый зал, следить за...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Рассмотрим кандидатов с опытом работы: Знание кассовой дисциплины. Уверенный пользователь ПК (знание 1С, Симфони или альтернативных программ желательно).

Организация работы в торговом зале (контроль выкладки товара, наличия ценников, качества обслуживания покупателей, чистоты в торговом зале). Управление торговым персоналом.

Мобильность, готовность к работе. Лидерские качества и позитивное мышление. Знание кассовой дисциплины. Желание расти и развиваться в сфере продаж.

Подбор, обучение и мотивация сотрудников. Контроль выполнения плана продаж и ключевых показателей работы магазина, аналитика, ведение установленной отчетности.

Высшее образование. Навыки подбора, оценки, обучения и управления персоналом. Знание основ мерчендайзинга. Уверенный пользователь компьютера, товароучетной программы 1С , Word...

Работа на выполнение планов продаж, достижение показателей. Работа в 1С, товарная матрица, контроль остатков, аналитика. Работа с честным знаком.

Наши преимущества: Большое желание работать и зарабатывать. Ответственность, дисциплинированность, внимательность. Знание ПК. Знание 1С (желательно).

Полный штат линейного персонала на магазине. Открытие / закрытие магазина. Организация работы в торговом зале. Ответственность за отдел "ФРОВ".

Наши преимущества: Большое желание работать и зарабатывать. Ответственность, дисциплинированность, внимательность. Знание ПК. Знание 1С (желательно).

Полный штат линейного персонала на магазине. Открытие / закрытие магазина. Организация работы в торговом зале. Ответственность за отдел "ФРОВ".

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Наши преимущества: Большое желание работать и зарабатывать. Ответственность, дисциплинированность, внимательность. Знание ПК. Знание 1С (желательно).

Открытие / закрытие магазина. Организация работы в торговом зале. Ответственность за отдел "ФРОВ". Управление персоналом на магазине. Участие в проведении инвентаризаций.

Наши преимущества: Большое желание работать и зарабатывать. Ответственность, дисциплинированность, внимательность. Знание ПК. Знание 1С (желательно).

Открытие / закрытие магазина. Организация работы в торговом зале. Ответственность за отдел "ФРОВ". Управление персоналом на магазине. Участие в проведении инвентаризаций.

Рассмотрим кандидатов с опытом работы: Знание кассовой дисциплины. Уверенный пользователь ПК (знание 1С, Симфони или альтернативных программ желательно).

Организация работы в торговом зале (контроль выкладки товара, наличия ценников, качества обслуживания покупателей, чистоты в торговом зале). Управление торговым персоналом.

Возможность прохождения мед.комиссии (наличие флюорографии обязательно!). Опыт работы с продуктами питания, с денежной наличностью. Знание компьютера - уверенный пользователь.

Организация эффективной и бесперебойной работы магазина. Работа с отчетными документами, контролирующими организациями. Создание здоровой и комфортной атмосферы в коллективе.