Опыт управления HR-функцией от 3 лет в компаниях от 150 человек в строительной компании. Понимание полного цикла HR и...
Управление всеми HR-процессами: подбор, адаптация, развитие, кадровое администрирование, внутренние коммуникации. Руководство HR-командой: 3 сотрудника в подчинении.