Вакансии в городе Иваново (Ивановская область)

Опыт работы на позиции Руководителя отдела персонала/Директора по персонал. Практическое знание всех направлений работы с персоналом. Владение современными методами...

Руководство отделом: в подчинении HR-менеджер и офис-менеджер. Поддержка и развитие основных HR процессов: подбор, адаптация, оценка, обучение персонала.

Высшее образование в области управления персоналом, психологии, экономики или менеджмента. Опыт руководства отделом персонала не менее 3 лет, желательно, в...

Управление наймом персонала: разработка новых инструментов, проработка новых источников подбора, постоянный анализ воронки кандидатов, использование нестандартных методов привлечения персонала.

Автоматизировать и улучшать процессы. Навык работы с нейросетями (например, для создания обучающих материалов, анализа данных или автоматизации рутины) будет серьезным...