Вакансии в городе Обнинск

Опыт в HR или подборе рабочих строительных специальностей. Знание рынка строительных услуг и особенностей работы бригад. Умение вести переговоры и...

Поиск и привлечение бригад под объекты (монолит, кладка, отделка и др.). Проверка кандидатов по портфолио, рекомендациям и тестовым заданиям.

Желание и мотивацию развиваться в данной сфере. Ты готов(а) к большому объему данных и работе в режиме многозадачности, обладаешь...

Функционал: Сканирование документов. Первичная проверка и обработка, отправка документов почтой. Работа в архиве. Процесс отбора на стажировку:

Опыт в массовом подборе или call-центре от 1 года — обязателен. - Спокойная и уверенная речь. - Умение быстро вникнуть в продукт. -

Вести результаты в CRM. - Большой объем лидов. - Комфортные условия работы, с минимумом KPI и контроля.

МОТИВАЦИЯ: - 2000 за кандидата (горячий поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, психологии или социологии). Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года.

Разработка и реализация стратегий подбора и адаптации персонала в соответствии с целями компании. Проведение полного цикла подбора и оценки кандидатов...