Вакансии в городе Екатеринбург

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года. Системный и ответственный подход к работе. Сильные управленческие навыки.

Организация системы работы сети. Работа с персоналом (продавцами), составление штатного расписания, обучение персонала, текущий контроль работы персонала. Составление заявок на...

Опыт работы управляющим или директором в розничной торговле от 2-х лет (предпочтение — fashion-ритейл, обувные или аксессуарные магазины).

Руководить и вдохновлять: полный цикл управления командой — от подбора и обучения продавцов-консультантов до мотивации, контроля работы и развития их...

Образование не ниже полного среднего. Уверенный уровень владения ПК и офисными программами. Опыт работы в аналогичной должности от 6 месяцев.

Организация эффективной работы сектора. Ежедневное ведение отчетности, постановка задач на смену. Координация и контроль деятельности персонала сектора. Организация обучения персонала.

Обладает лидерскими и управленческими качествами. Готов к интенсивной работе. Умеет работать в режиме многозадачности. Развивает и мотивирует команду.

Не менее 80% рабочего времени работать в торговом зале, с коллективом и покупателями. Участвовать в ежедневных локальных пересчётах.

Любовь к спорту и активному образу жизни. Готовность применять digital-инструменты в ежедневной работе.

Эффективно организовывать процессы и работать с командой: планировать, мотивировать и обучать, участвовать в подборе и адаптации. Поддерживать деятельность магазина и...

Законченное высшее образование. Успешный подтвержденный опыт работы в профильных компаниях (желательно парфюмерия) в сходной должности или связанной с ее функционалом...

Бесперебойная работа магазина, контроль доходов/расходов, полный ассортимент, качественная работа персонала. Составление планов продаж. Ежедневное взаимодействие с менеджерами магазина по...

Опыт, который говорит сам за себя: успешное руководство командой и понимание ритма работы больших торговых площадей (от 1 года).

Приглашаем Руководителя торгового зала, ориентированного на обеспечение операционной эффективности, безупречного клиентского сервиса и достижение финансовых показателей вверенного торгового зала через...

Мы готовы рассмотреть кандидатов, как с профильным опытом в ритейле, так и с бэкграундом в операционном управлении из других отраслей.

Организация бесперебойной прибыльной работы гипермаркета, контроль операционной деятельности в гипермаркете. Обеспечение качественного обслуживания покупателей и повышение покупательской лояльности.

Опыт управления командой. Ответственный подход к работе. Вашим преимуществом будет наличие аналогичного опыта работы от 6 месяцев.

Обеспечение выполнения плановых показателей магазина. Управление всеми торговыми процессами магазина (кассовая дисциплина, товарные остатки, инвентаризации). Организация работы персонала магазина: адаптация...

Высшее образование. Опыт управления командой продаж. Опыт работы в сфере FMCG (желательно пищевая отрасль) не ниже уровня КАМа/территориального менеджера...

Выстраивание длительных продуктивных отношений с действующими и новыми ТС , их развитие (ввод новинок, ротация ассортимента и пр.). Планирование и развитие...

Ты ответственный, дисциплинированный, внимательный и обладаешь лидерскими качествами. Ты активен и хочешь влиять на собственный доход. Ты умеешь работать в...

Организовывать и планировать работу сотрудников магазина. Решать организационные и административные вопросы магазина. Выполнение плана по товарообороту, и соблюдение бизнес-процессов.

Высшее профессиональное образование (менеджмент/ финансы/ управление), дополнительное образование и курсы повышения квалификации - преимущество. Опыт работы в аналогичной должности от 3...

Организация и развитие магазина с «нуля» (подбор, обучение и развитие сотрудников). Управление сотрудниками (ставить задачи себе и команде, отслеживать их...

Умение поддерживать высокий уровень клиентского сервиса. Стремление делиться знаниями и опытом. Желание долгосрочного сотрудничества.

Планировать и организовывать работу офиса. Формировать эффективную команду. Контролировать выполнение поставленных задач сотрудникам. Развивать персонал и мотивировать сотрудников.

Опыт управления командой. Ответственный подход к работе. Вашим преимуществом будет наличие аналогичного опыта работы от 6 месяцев.

Обеспечение выполнения плановых показателей магазина. Управление всеми торговыми процессами магазина (кассовая дисциплина, товарные остатки, инвентаризации). Организация работы персонала магазина: адаптация...

Опыт управления командой. Ответственный подход к работе. Вашим преимуществом будет наличие аналогичного опыта работы от 6 месяцев.

Обеспечение выполнения плановых показателей магазина. Управление всеми торговыми процессами магазина (кассовая дисциплина, товарные остатки, инвентаризации). Организация работы персонала магазина: адаптация...

Успешный опыт работы в аналогичной области подкрепленный рекомендациями.

Развитие продаж на вверенной территории ( 10 фирменных магазинов), выполнение согласованных планов продаж. Формирование сильной команды за счет постоянного обучения навыкам...

Любите и умеете общаться. Внимательны к людям и их проблемам. Знаете показатели эффективности магазина и умеете ими управлять.

Поддерживать дружелюбную культуру общения с покупателями и сотрудниками. Помогать покупателям в нестандартных ситуациях. Выполнять стандарты работы на высоком уровне.