Вакансии в городе Екатеринбург

Высшее образование, как необходимый элемент для успешной работы в нашей команде. Опыт управления: не менее одного года на руководящей должности.

Планирование и организация работы отдела продаж: распределение обязанностей между сотрудниками, контроль выполнения задач. Управление персоналом: подбор, обучение и развитие сотрудников.

Высшее или средне-специальное образование. Умение и желание общаться с людьми, выстраивать долгосрочные отношения. Опыт работы в сфере развития продаж...

Продажи МДФ/ДСП/Фанеры в b2b сегмент, сопровождение клиента на всех этапах сделки от первого звонка до отгрузки...