Вакансии в городе Коканд

Опыт работы в B2B-продажах от 2 лет. Умение вести переговоры и закрывать сделки. Коммерческое мышление и ориентация...

Активное развитие B2B-продаж в г. Коканд. Поиск и привлечение новых корпоративных клиентов в сегменте HoReCa.

Обязательный опыт работы в продажах. Опыт работы супервайзером приветствуется. Навыки управления персоналом. Ответственность, дисциплина, ориентация на результат.

Управление командой торговых агентов. Контроль выполнения планов продаж. Развитие продаж чайной продукции на закреплённой территории. Постановка задач и контроль их...

Опыт работы в фармацевтических компаниях или медицинских продажах будет преимуществом. Коммуникабельность, уверенность в себе, умение вести переговоры. Грамотная устная и...

Продвижение медицинских препаратов и услуг клиники среди врачей, аптек и медицинских учреждений. Формирование и поддержание долгосрочных отношений с клиентами.

Опыт работы на фрезерных и токарных станках с ЧПУ. Умение читать чертежи. Желание работать и профессионально развиваться.

Работа на фрезерных и токарных станках с ЧПУ. Написание и корректировка программ для станков с ЧПУ. Контроль процесса обработки деталей.

Среднее специальное или высшее образование (бухгалтерский, экономический профиль). Опыт работы бухгалтером от 1-2 лет. Знание бухгалтерского и налогового законодательства.

Ведение бухгалтерского и налогового учета в полном объеме. Подготовка и сдача отчетности в налоговые органы и внебюджетные фонды.

Опыт работы в продажах или управлении от 1 года. Навыки лидерства и коммуникации. Умение работать в команде и принимать решения.

Контроль всех филиалов дистрибьюции. Отправка ежедневных отчётов в Telegram. Внесение поступлений и возвратов товаров. Управление скидками по сумме заказа.

Oliy ta’lim (HR, pedagogika, menejment) / Высшее образование (HR, педагогика, менеджмент). Trenerlik yoki HR sohasida tajriba / Опыт работы тренером или...

Interaktiv trening va prezentatsiyalar o‘tkazish / Навыки проведения интерактивных тренингов и презентаций. Xodimlarni baholash va rivojlantirish / Навыки оценки и развития...

Oliy ta’lim (HR, menejment, iqtisod yoki huquq) / Высшее образование (HR, менеджмент, экономика или право). Kadrlar bo‘limida rahbarlik tajribasi...

Lavozim / Должность: Kadrlar bo‘limi rahbari / Руководитель отдела персонала. Kadrlar bo‘limi faoliyatini boshqarish / Управление деятельностью отдела персонала.