Бишкек
Опыт работы в HR от 3 лет, в роли HR BP -от 1 года желателен. Практический опыт подбора, адаптации, обучения...
Полный цикл подбора персонала: поиск, отбор, проведение собеседований, сопровождение до выхода в должность. Организация и контроль адаптации новых сотрудников.