Бишкек
Опыт работы в HR от 2 лет. Знание трудового законодательства. Коммуникабельность и организованность. Умение работать в команде и самостоятельно.
Подбор и адаптация персонала. Ведение кадрового делопроизводства. Организация обучения и развития сотрудников. Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам персонала.