Вакансии в городе Ташкент

Желателен опыт работы в ресторанном бизнесе от 1 года. Навыки управления операционной деятельностью и делового администрирования. Навыки управления персоналом.

Организовывать работу сотрудников, находящихся в подчинении (от 10 до 30). Организовывать обслуживание гостей. Обеспечивать соблюдение технологических процессов производства.

Опыт подбора персонала. Знание русского и узбекского языков.

Первичный отбор, назначение собеседований.

Опыт работы в роли Су-шефа от 3 лет в премиальных ресторанах или за рубежом. Опыт управления командой, а также...

Управление кухней: Организация и контроль работы кухни, включая распределение обязанностей между поварами, контроль за соблюдением стандартов приготовления и подачи блюд...

Опыт работы не менее 1 года мастером.

Подготовка авто к работе. Тонировка автомобилей. Нанесение атермальной пленки. Нанесение пленки на фасадные стекла.

Профессионализм.

Полировка. Нанесение керамики. Химчистка авто.

Честность, порядочность, ответственность, коммуникабельность, внимательность, аккуратность. Опыт работы на данной позиции не менее одного года. Обязательное знание Русского языка.

Работа с кассой. Осуществление операций по приёму, учёту, хранению и выдаче денежных средств. Осуществлять работу с ККМ и программой iiko.

1 й разряд 250 000. 2 й разряд 300 000. 3 й разряд 350 000. Улыбка должна быть вашей визитной...

2й разряд 300 000. 3 й разряд 350 000. Оплата зависит от навыков и опыта специалиста.

Официанты 1 й разряд 200 000. 2 й разряд 250 000. 3й разряд 350 000. Турецкий язык будет преимуществом.

Обязательно: Опыт работы от 1 года в ресторанной сфере. - Обязательно: Свободное владение русским языком. С опытом работы в системе IIKO.

Опытного управляющего в сфере HoReCa (от 1 года). Лидера, умеющего организовать команду и вдохновлять ее на результат. Человека с системным...

Организация бесперебойной работы заведения и обеспечение выполнения ключевых показателей. Контроль работы персонала: выполнение планов, соблюдение стандартов, эффективность команды.

Наличие водительских прав категории A (для управления скутером). Опыт работы в доставке будет преимуществом. Знание города и умение ориентироваться на...

Доставка заказов клиентам в срок и в целости. Поддержание скутера в хорошем состоянии. Вежливое общение с клиентами.

Ответственность и пунктуальность. Наличие прав категории B. Умение быстро ориентироваться и принимать решения. Готовность работать в интенсивном темпе с раннего...

Закупка свежей сельхозпродукции на рынке Food City. Закупка мелких товаров и ингредиентов для производства, офиса и брендов Bon!

Свободное владение русским языком, опрятный внешний вид, грамотная речь.

Открытие зала, закрытие зала, поддержание чистоты рабочего места, соблюдение внутреннего регламента ресторана.

Пунктуальные. Дружелюбные. Вежливые. Требования: Знание русского языка. Знание английского языка приветствуется. Условия: Принимаем на работу без опыта.

Аккуратность, опрятный внешний вид. Вежливость, коммуникабельность. Умение работать в команде и с разными типами гостей. Желание учиться и развиваться.

Обслуживание гостей согласно стандартам ресторана. Консультирование по меню и помощь с выбором блюд. Подача блюд и напитков. Контроль чистоты в...

Хочет работать в торговле, опыт работы не обязателен – проводим полное обучение.

Консультация и обслуживание гостей. Предпродажная подготовка и выкладка товаров. Оформление товаров ценниками. Наведение и поддержание порядка в зале.

Внедрением и поддержанием рабочих процессов филиала. Созданием комфортных условий для гостей кофейни. Решением организационных вопросов.

Наличие водительского удостоверения категории B (при необходимости C). Опыт работы водителем от 1 года (желательно в сфере доставки или производства).

Перевозка готовой продукции, сырья и материалов по городу и области. Контроль правильности загрузки и разгрузки товара. Своевременная доставка по установленным...

Высшее образование. Опыт формирования и управления L&D командой от 3 лет. В реализации крупных проектов по обучению и развитию...

Формирование и совершенствование системы обучения для различных категорий сотрудников. Анализ потребности в обучении, определение содержания программ, выбор форм и методов...