Вакансии в городе Ташкент

РЕКРУТИНГ. БЕПУЛ ОВҚАТ ВА ЁТОҚХОНА. ЎСИШ ИМКОНИЯТИ. БИЗНЕС ҚИЛИШ ИМКОНИЯТИ.

Что ты будешь делать: Выстраивать систему обучения: от адаптации до лидерских программ. У тебя есть опыт в обучении и развитии...

Анализировать потребности — и превращать их в реальные курсы, воркшопы, гайды. Придумывать, тестировать, дорабатывать — всё в твоих руках. Погружаться в бизнес...

Опыт работы в подборе персонала. Умение искать и находить подходящих кандидатов. Грамотная письменная и устная речь. Проактивность, ответственность, готовность учиться.

Вести полный цикл подбора: от поиска кандидатов до выхода в компанию. Публиковать вакансии на платформах и в соцсетях.

Знание узбекского и русского языков. Опыт работы в HR и рекрутменте от 2 лет. Знание современных инструментов подбора персонала.

Полный цикл подбора персонала. Проведение интервью и оценка кандидатов. Взаимодействие с руководителями отделов для определения кадровых потребностей. Поддержание положительного имиджа...

Знание языков: русский-продвинутый, грамотная речь и письмо, узбекский - желательно. MS Office- Word, Excel.

Прием, увольнение, отпуск, табели и пр. Внесение данных в 1С и ЕНСТ. Сорсинг. Обзвон кандидатов. Назначение встреч в онлайн...

Опыт в подборе персонала или управлении HR-процессами. Навыки коммуникации — умение слушать, убеждать и договариваться. Аналитический склад ума — работа с...

1. Поиск и подбор персонала. - Анализ потребностей в персонале, формирование профиля вакансии. - Поиск кандидатов через LinkedIn, HH, соцсети, профессиональные сообщества. -

Опыт работы в HR от 2 лет (желательно в IT, консалтинге, стартапах). Опыт ведения подбора на различные позиции: от junior...

1. Подбор и адаптация персонала. Ведение полного цикла подбора: от составления профиля вакансии до онбординга. Активный поиск кандидатов (headhunting, работа...

Знания в области HR-управления, систем мотивации и управления персоналом. - Знания/опыт работы в кадровом делопроизводстве. - Грамотный пользователь офисных программ. -

Компания: Производство. - Помогать в ведении кадрового делопроизводства. - Организовывать собеседования и поддерживать связь с кандидатами. - Участвовать в выстраивании HR процессов: подбор...

Опыт работы в подборе персонала не менее 2-х лет. Ключевые навыки проведения интервью и оценки персонала.

Поиск и подбор персонала (массовый подбор). Создание профиля вакантных должностей. Прием заявок на поиск и подбор персонала. Закрытие вакансий с...

Experience in HR of 5 years minimum. 1C knowledge will be benefecial. Knowledge of labor legislation. Fluency in English...

HR records management. Registration of hiring, transfer and dismissal of employees. Maintenance of personal files. Preparation of documents.