Вакансии в городе Ташкент

Средне-специальное/Высшее образование. Знание Трудового Кодекса РУз на базовом уровне. Опыт работы в Кадровом делопроизводстве от 3 лет.

Осуществлять кадровое делопроизводство и соблюдать трудовое законодательство. Сопровождение новых сотрудников и их адаптации на этапах оформления. Организовать обучение и профессиональное...

Человека с системным взглядом на HR-процессы, с релевантным опытом работы. Профессионала, для которого порядок в документах, корректность данных и...

Организация и контроль ведения полного цикла кадрового делопроизводства. Проведение кадрового аудита. Руководство и координация деятельности подчиненных работников. Организация составления и...

Высшее образование (кадры, управление персоналом или близкие направления). Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 года. Отличное знание трудового законодательства...

Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников (приказы, трудовые договоры и др.). Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Поиск, отбор и...

Работать с аналитическими инструментами и технологиями искусственного интеллекта. Требования к кандидату: Понимание проблем кадровиков, желание помогать большому количеству коллег в...

Формировать тематический план, разрабатывать актуальные и практически полезные темы для справочной системы и образовательных программ. - Взаимодействовать с авторами, спикерами и...

Опыт работы в кадровом. Делопроизводстве от 1 года. Знание 1С кадровое. Делопроизводство. Знание нового трудового. Законодательства и нормативных.

Ключевым звеном в управлении. Кадровыми процессами и. Делопроизводством компании. Ведение кадрового. Делопроизводства согласно. Договоров, приказов и других. Документов.

Среднее специальное или Высшее образование (кадровое дело, юриспруденция или управление персоналом). Опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 3-х...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение сотрудников). Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов. Формирование и ведение личных...

2. Знание трудового законодательства, нормативно-правовых документов по кадровому делопроизводству и учету движения личного состава. Опыт работы в отделе кадров...

1. Ведение кадрового делопроизводства. 3. Оформление пенсионных дел, ведения и хранения трудовых книжек и личных дел работников организации. 4.

Опыт работы в кадровом делопроизводстве (ведение нескольких юр. лиц — преимущество). Знание Трудового кодекса Республики Узбекистан, норм по кадрам и документообороту.

Полное кадровое делопроизводство нескольких юридических лиц. Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников согласно ТК РУз. Подготовка и ведение трудовых договоров, дополнительных...

Соискатели со знанием узбекского и русского языка. Оконченное высшее или средне специальное образование. Опыт в аналогичной должности от 1 года.

Приём, перевод, увольнение сотрудников согласно ТК РУз. Оформление отпусков, командировок, больничных. Ведение и хранение личных дел сотрудников, трудовых книжек.

Опыт работы от 3 до 6 лет. - Знание трудового законодательства. - Знание кадрового делопроизводства в совершенстве. - Знание 1С. -

Ведение кадрового делопроизводства. - Составление графика отпусков. - Ведение штатного расписания. - Оформление справок и документов (пенсионное страхование, доходы, командировки, отпуска и т...

Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет (или опыт административного помощника с кадровыми функциями). Внимательность к деталям и аккуратность...

Вам предстоит вести полный цикл кадрового документооборота, обеспечивая его точность и соответствие законодательству: Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников (подготовка...

Экспертное знание трудового законодательства. Соблюдение ТК и корпоративных стандартов при работе с данными. Опыт работы в кадровом администрировании от 3...

Кадровое администрирование. Ведение полного цикла кадрового администирования: приёмы, переводы, увольнения, отсутствия, командировки и тд в строгом соответствии с ТК и...

Опыт работы в массовом подборе от 3 лет. Знание техник и ресурсов для подбора персонала обязательно. Знание трудового законодательства Узбекистана.

Организация работы по массовому подбору персонала на швейную фабрику (швеи, технологи и др.). Размещение объявлений, проведение собеседований, организация встреч.

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет (желательно в крупных компаниях). Отличное знание ТК РУз и практики его применения.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РУз. Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников. Подготовка приказов, допсоглашений, расписок, трудовых...

Хорошее знание русского и узбекского языков. Знание трудового законодательства. Знание платформы mehnat.uz. Опыт работы в программе 1С 8.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, кадровое перемещение, увольнение, листы нетрудоспособности, командировки, Т2 и др.), штат от 100...

Высшее профессиональное образование. Знание трудового законодательства, сферы HR, HRD, кадровый политики, умение читать и анализировать нормативные акты, быстро, грамотно и...

Руководство редакцией экспертов по кадровым вопросам, решение организационных задач. Проверка и подготовка письменных материалов и заключений по трудовому законодательству и...

Опыт работы от 3 лет в качестве специалиста по кадровому делопроизводству. - Знание трудового законодательства и государственных нормативов в области трудового...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. - Оформление приема, перевода, отпусков, выговоров и процедуры увольнения работников в соответствии с нормами трудового...

Знание трудового законодательства Республики Узбекистан / РФ (указать). Владение 1С, Excel, кадровыми системами. Внимательность, ответственность, аккуратность.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Оформление приёма, перевода, увольнения сотрудников. Подготовка приказов, ведение личных дел. Составление и контроль табелей...

Умение разрабатывать проекты организационных и распорядительных документов по персоналу. Уверенное пользование компьютером (пакет программ Microsoft Office); автоматизированными системами учета 1...

Осуществлять разработку, реализацию и контроль соблюдения правил осуществления кадровых операций в группе компаний. Проводить кадровые операции по приему, увольнению, переводу...