Вакансии в городе Тбилиси

Опыт работы в HR от 2 лет (в IT и digital ). - Опыт подбора специалистов для IT и кросс-функциональных команд. -

Вести полный цикл рекрутинга для IT и digital-направлений: поиск, коммуникация, координация интервью, обратная связь, сопровождение до оффера. -

Высшее образование (экономическое, психологическое, педагогическое). Знания и опыт работы от 3-х лет в роли HR-generalist или HR в...

Проактивность и готовность брать ответственность. Гибкость мышления и способность адаптироваться. Эффективность и нацеленность на результат. Прозрачность, дисциплину и уважение к...

Опыт работы в HR от 3 лет, из них желательно от 1 года в роли HRBP или в смежных направлениях...

Партнёрство с бизнесом — поддержка руководителей в HR-вопросах. Организационное планирование — участие в формировании структуры, подборе и управлении численностью команды.