Вакансии в городе Воронеж

Знание киргизского языка. Опыт работы в направлении массового подбора персонала от 6 месяцев. Желательно высшее образование в сфере управления персоналом.

Полный цикл подбора вахтового персонала. Соблюдение сроков по закрытию вакансий. Выстраивание коммуникаций с вверенным подразделением, налаживание партнерских отношений.

Опыт в подборе персонала от 6 месяцев. Грамотная речь, вежливость. Опыт ведения нескольких вакансий одновременно.

Сбор заявок на открытые вакансии. Размещение вакансий. Скрининг резюме, проведение телефонного/видео интервью. Предоставление отобранных кандидатов заказчикам. Ведение отчетности, участие...