Высшее или неполное высшее образование. Успешный опыт в подборе персонала от 2х лет. Опыт ведения КДП от года.
Проведение подбора персонала (3-5 вакансий в месяц) — от создания вакансий и размещения объявлений до проведения собеседований и принятия решений...